我做了几年全职妈妈,从不觉得自己与社会脱节

1.
最近有个读者留言要我写一写对网上某校长说的“千万不要做全职妈妈”谈谈我的看法。她说因为众多女性公众号都在劝妈妈们千万不要做全职妈妈,让选择当了全职妈妈的她感到超级焦虑。
讲真,我根本没关注过这个新闻🤦‍♀️ ,在我关注的为数不多的几个公号里(都不是母婴的)也没人评论这条新闻。
我这人不用微博,也不追热点,平时写文章写的都是自己感兴趣的话题和生活感悟,而不是为了流量追热点。
我一直觉得那样就把写作这个爱好变成了工作,把感兴趣喜欢做变成了不得不做,那就很没意思了。相比于追逐名利,我更希望把自己的人生过得有意思点~凡事都要有意思,这点对我很重要!
不过,我倒是一直对“要不要做全职妈妈”这个话题有着自己的看法,所以今天就来和大家谈谈我的想法吧。
在没有看张桂梅校长的视频之前,我先入为主地认为她的观点是狭隘而片面的,不过在了解了她的背景和事迹后,我改变了我的看法。我对她说出那番话抱以极大的理解,也对张校长为学生所做出的无私付出抱以尊敬。
张桂梅校长无儿无女,以一己之力建立了丽江华坪女子高级中学,中国第一所全免费女子高中,专门接收大山里走出来的女孩子,迄今已培养1600多名女大学生。
张校长学校里的学生画像是怎样的呢?有因为性别歧视从小不被父母待见的,有初中毕业就被逼着打工赚钱或者嫁人放牛的,有买不起衣服和食物,冬天还穿几块钱凉鞋的...
面对这样的学生背景,我觉得张校长对学生说出“千万不要做全职妈妈”这样的话,是完全符合她语境的肺腑之言。
她可能觉得,全职妈妈和没有上过大学就直接生娃务农的农村妇女差不多。
永远不要忘记,人都是环境的产物,每个人对社会、对世界的看法,很大程度上是因其个人的经历阅历和所处环境而形成的。
即使处于同一个社会,因为成长环境和人生经历的不同,也可能会形成对于同一事物的迥异看法。
因此,跳出语境去谈某一个观点的绝对对错是没有意义的。任何观点的成立都是有前提条件的,那就是它所适用的限定范围。
我知道很多人看到这里已经不耐烦了,他们不想听这些废话,只想要一个结论。
但是对不起,我这里从来不会给出一个粗暴简单的结论。我觉得看文章是为了激发自己的思考,而不是单纯记一个结论。
人生和社会都不是只有标准答案的考卷,仅仅记住一个结论根本不能解决生活中的任何实际问题,你必须知道这个结论是怎么来的,得出这个结论的原因是什么。
就像欧洲大学的考试,你可以带计算器,也可以带公式表,可是考试不光是考你会不会套公式计算结果,而是考你这个公式本身是如何推导而来的。
2.
在我看来,做不做全职妈妈根本就不是问题的关键,关键在于你是否一直在成长,你如何过每一天。
做全职妈妈也可以保持成长,与时俱进;
做职场妈妈,也可能每天重复同样的工作,不思进取,安于现状。
职场妈妈就一定比全职妈妈更与时代接轨吗?
悠悠出生6年,我也在家呆了6年,头两年是实实在在的全职妈妈,后面四年开始做公号,按照某些人的定义,依然算是个全职妈妈,但我不这么认为,在家工作也是工作。
之前就有人趾高气昂地对我说过:“千万不要当全职妈妈,我是绝对不会呆在家的,不上班会跟社会脱节。”
听到这种不经思考的陈词滥调,我很想了解他们的逻辑所在,于是刨根问底反问一句:“为什么你觉得不上班就会与社会脱节?”
她回我:“因为你呆在家和别人没有交流啊,信息闭塞。上班可以和同事有交流,从别人那里获得信息。
对于这一点,我觉得吧,咱们都生活在信息时代了,获得信息这件事简直是前所未有的容易,还需要依靠从同事那里获得信息来保持与时俱进?同事给的信息就一定是最可靠、最正确的?
我不是说与同事聊天不重要,但就算没有天天见面的办公室同事,现在也有很多其他渠道获得信息。
举个最简单的例子,关注我的读者们,不就足不出户也能了解德国人是如何生活和教育孩子的?虽然我和你们隔着十万八千里,也一点不妨碍我们之间的交流。
相比于从同事那里获得信息,我觉得在信息时代获取信息的最重要两个能力是:

1. 善用搜索功能(很多人都不会,不知道搜哪个关键词能得出更精准的结果)

2. 鉴别信息优劣和信息源是否可靠的思考能力(没有这个能力,就很容易被泛滥成灾的危言耸听的网络谣言所误导)

这两个能力就算不上班也能在家自学,和上不上班没有太大关系。
3.
当然,还有人说,上班可以学新技能新知识。
是的,这一点很重要。但是,呆在家就不能学技能了吗?
有很多技能不必等到上班了才去学,提前在家里学好了,会让自己以后求职时更有竞争力。
比如最基本的Excel、Word、Powerpoint能熟练使用吗?
会设计表格、使用自动运算公式、PS修图、英语、拍视频剪视频吗?
只要保持一颗愿意成长的进取心,哪怕是做全职妈妈,生活中也处处是学习的机会,就连朋友圈晒个娃都是锻炼摄影、文案、修图和剪辑的机会!
今天咱们暂且不谈学习科学育儿对孩子的长远好处,光是当全职妈妈最需要用到的时间管理能力和统筹规划能力,就同时也是职场成功人士最需要具备的能力之一。
真的能把全职妈妈这份“工作”做到游刃有余的人,我相信她在职场上发起力来也一定很厉害。
在我看来,管理家务和育儿所需要的许多能力和思维方式都是与职场相通的。
一个具有成长型思维的全职妈妈,保持学习,不断精进自己的能力,合理安排时间,把生活过得充实而井井有条。这样的全职妈妈即使离开职场几年,也并没有与社会脱节。
只要学习能力在,竞争力就在!
相反,有的职场妈妈,虽然每天是去上班了,却并不认真对待自己的工作,一副交差了事的态度,从来不去主动思考如何把工作做得更好。
抑或是坐在自以为稳定的位置上,每天重复做同样的事,丧失学习新技能和新东西的兴趣。技能面太窄,一旦失业,很难再在别的领域找到工作。
这样的职场妈妈看上去时间是花在工作上了,但对于自我成长却并没有什么实质帮助。时间一长,也完全可能与社会脱节。
所以,在我看来,问题的实质不是“能不能做全职妈妈”,而是“能不能保持竞争力”!
全职妈妈不一定会让妈妈们丧失竞争力,有一份工作也不是永葆竞争力的绝对保证。
我在做全职妈妈的几年时间里,每天照常最迟8点起床,生活规律,每天都很忙。
除了照顾孩子和家庭,还会趁悠悠午睡的两个小时学德语(我的德语全部是来德国后自学的,以前写过),大量阅读,浏览新闻,保持思考,根本不存在会和老公没有共同语言。
我且不说父母早期在孩子身上投入的时间和精力,以及使用正确科学的育儿方法,会让之后的教育变得越来越容易省心。
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