中国式老板相处之道
珍谋钧略 ▏专注农牧行业 ▏营销系统整体解决方案专家 ▏助力企业营销价值再造
中国式老板相处之道：
一：知要有言，言要有禁。
二：老板可以把你当兄弟，但你不能。
三：私底下工作你可以是主角，但镁光灯下主角是老板。
四：工作上老板要求是职业的，激励上老板要求是业余的。
五：老板可以影响，但不可改变。
六：老板坐镇指挥是帅才，冲锋陷阵是将才。
七：忠于老板有时比忠于职守来的更快一些。
八：你可能看中的是里子，而老板有时更看重面子，为了要里子你必须照顾好老板的面子。
九：没有应该，只有更努力。
十：没有业绩，不要与老板讲情怀，谈格局。
-商务联系-
狄老师 18131114002 张老师 18032258221
任老师 13930140893 王老师 15128162987
珍谋钧略办公室电话 13315152292
本文由珍谋钧略企业管理咨询机构原创首发，注明来源视为授权转载。
作者 | 高杰 , 珍谋钧略企业管理咨询机构创始合伙人、高级咨询师；北京光华视野企业管理咨询中心研究员；高级人力资源管理师；曾担任河北以岭医药集团（上市公司）人力资源总监、平安健康集团人力资源总监、秦川教育产业集团人事行政总监等多家大型上市企业人力资源管理总监；擅长企业人力资源系统建设与绩效考核模式设计。曾出版发行动保行业营销专著《破局——动保行业经营管理透视》。
-营销系统整体解决方案专家-
珍谋钧略 /专注农牧行业 /营销价值再造
长按关注
赞 (0)