在职场,这3种“勤快”会让你越混越差,招惹麻烦还自毁前程

对于绝大多数的人来说,员工想要在公司里出头,不可避免就是要勤快做事,才能够被领导看到。但这几种行为,只会让同事瞧不起,甚至还会自毁前途,所以,在职场中“勤快”,也需要避免做这3件事情,避免招惹麻烦自毁前途。

第一、总是好为人师,不断暴露弱点

同事之间相互帮忙是不可厚非的,毕竟谁都有困难的时候。但是,有一种情况就是不管同事喜不喜欢,他们就喜欢给对方提意见,同事听了他的话,把事情做砸后,他们就会装作无辜,把所有责任推到同事身上。
如果,你不听他们的意见,还会遭到冷嘲热讽。
“不听老人言,吃亏在眼前”
“我说的话,都是为你好”
他们特别喜欢指点江山,这种人在骨子里就是缺乏别人的认同,他们才会拼命在同事身上找存在感,就希望对方能够把自己奉做神明。一旦,他们指错路,会把错怪在别人身上。
“你都没脑子的,我让你做啥,你就做啥,我让你跳楼,你怎么不去?”
“你的能力本来就弱,现在事情搞砸了,还要甩锅给我”
这类人就是无时无刻暴露自己的弱点和无知,明明啥都不会,就只会指点江山,这种人只会遭到他人的反感。

第二、喜欢结交人脉,让人感到厌烦

在职场中会有一种人就是自来熟,不管是谁。他们都能轻松攀谈,跟谁都能聊得热火朝天的。恰恰是这种主动结交人脉的行为,反而会让自己拖入深渊中。
他们结交人脉都是有目的性,都是为了获取利益的最大化,但是这种主动的行为,只会遭到他人的反感,原本别人就不想认识他,他们还是硬着脸皮求人脉,那只能出现两种结果。
第一种就是会遭到对方的嘲笑,就觉得他很无知,像一个小丑一样。另外一种结果,本来人家就很烦他了,偏偏还要出现在对方的面前,这就是自找麻烦。
因为对方也会是看人交朋友的,如果他觉得你不够格自然会拒绝你,甚至还会给你打上讨厌的标签,长期以往,结交朋友就成了吃力不讨好的事情。

第三、总是勤快自作主张,安排得妥妥当当

在职场中勤快是一种好事,能够受到老板的认同。中国有一句老话说得挺好的,物极必反,任何的事情都需要有个度,太过就只能自毁前途了。
我毕业就入职一家外贸公司,外贸公司的老同事老徐,就是工作上的事情都安排妥妥当当,从来不问领导的意见,工作做得顺风顺水的。
等公司的领导换人后,老徐还是照旧,自作主张不问领导的意见,事情办砸后了,引起了新领导的不满,新领导可不想让老徐一个人在公司只手遮天,于是他制定了新的规则,公司需要调动任何的资源,都需要自己的签名,否则都不算数。
老徐的下场就是别人打入了冷宫,前途一片堪忧。
面对新的领导,老徐还是用老方式擅作主张工作,肯定会遭到新的领导厌烦。领导喜欢听话的员工,还要掌握一定的权利,如果员工违逆领导的意愿,会有一天吃不了兜着走的。

总结职场主动工作之前,需要知道这3条

有人会感到焦虑,生怕自己勤快做事,就会遭到领导的嫉恨,同事的排挤。其实,我们没必要这样想,只需要了解这三步。
第一、没了解前,不主动工作。做任何的事情之前,都需要了解个前因后果,不能盲目干活,也不能凭感觉去干活,否则就容易得罪人,本来这件工作,你本身都不了解去瞎干的话,只能是吃力不太好。
第二、职场中不要靠关系。人脉关系在职场中是很不靠谱的,人脉只有你强大的时候,才有用,否则就是空中楼阁,就算你出事情了,想要找人来解决,别人也不愿意来帮你,所以,人脉结交有个大前提,那就是互惠互利。
第三、没成才之前要藏拙。只要你是底层的员工做事情就是得低调,不要夸耀自己的本事,否则就容易被有心机的同事捧杀,导致自己一直犯错了,还不知道错在哪里,直到你被公司扫地出门,才后悔不已。
职场相当于是一个斗兽场,只有真才实学的人,才能够杀出重围,不了解情况,瞎勤快就容易迷失在职场中。
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