不想参与职场的勾心斗角怎么办？

职场的勾心斗角是不可避免的，但并不意味着就没办法解决了。当面对自己无法改变的事实时，可以通过改变自己的方法来让情况有所好转。对于职场中的勾心斗角我们也可以这么做，比如：

1、不想参与了就表示中立：面对职场中的勾心斗角，可以采用对双方都不影响的中立之法，但理由要合乎情理（至少得说服双方），否则就会令双方对你产生不满，甚至对你产生报复。所以，我们可以先对勾心斗角进行一个分类，如果是可以保持中立就可以解决的勾心斗角，就可以用保持中立的方法应对，这样就不会出现因为本身正确的做法处理了一件错误事情的情况。所以，对勾心斗角分类，然后采用中立之法就可以解决不想参与的难题。

2、不想参与了就果断离开：因为违背了自己的意愿，所以你再怎么将就，都会给自己造成不舒服，而且还不会对现状有什么好处，那么面对勾心斗角不妨果断地选择离开更好。其实，这是中立之法的极端做法，更适合那些有主见有魄力的职场人使用。你们斗你们的，我就是不参与，想怎么着怎么着，这种处理勾心斗角的方式也不失为一种好方式。唯一的前提是要有不被勾心斗角所吓倒的自信和勇气。

3、不想参与了就强大自我：勾心斗角，是对某种利益的争夺，而且不排除那些蝇头小利，所以明白了这个道理，就可以通过强大自我的方式来应对职场中的勾心斗角。比如：提高自己的修养，让自己拥有更高的目标等。总之不要陷入勾心斗角的不平衡之中，只有这样我们才能更好的脱离勾心斗角的束缚。当我们在职场足够强大时，不用自己刻意躲避，自然而地就会远离勾心斗角了。大家可以在职场中尝试一下。