领导让你办事，你不干没什么，但别做这件事！

白起打长平之战，一战把赵军40万俘虏给杀了个干净。赵国被杀胆寒，立即派人到秦国求和。秦王听信宰相范雎的建议，于是让前线的白起撤兵。白起很郁闷啊，赵国已经被打空了，后方基本没有什么兵，只要再咬牙一把，就能攻破赵国国都邯郸，一举灭赵。

回到秦国都城咸阳后，白起把这个情况给秦王说了，秦王听后也有点后悔。过了一段时间，秦王改主意了，让白起再次为主帅率军灭赵。白起拒绝出征，于是两次分别让王陵、王龁带兵攻打赵国，结果如白起所言，一败涂地，损失惨重。

于是秦王登门拜访，要说服白起出征。白起直言这一仗不能打，强行要打必败，之前就是因为你不听我的话，所以才有这两次大败的。秦王大怒，强令白起出征，但是走到半路，范雎在背后说白起坏话，以白起对秦王不服多有诋毁的名义将其赐死。

白起功高是一方面，但是不至于秦王杀他。关键就在于他让秦王觉得没面子。秦王让他出征，他不同意，大不了直接反复强调理由原因，那句显示自己比秦王牛逼的话才是关键要他命的话。

其实我们可以想一下，你做为领导，让下属去干一件事。有员工反对，你让别人去做，结果做几次就错几次。毫无疑问绝对是你这里出问题了。其实事情到这里，你停止或改方案就完事了，对于那个反对你的员工而言，也没什么。但是如果他说，我之前就说不行，你还不信，结果你看不听我的话，后悔了吧。你心里什么感想？

对于员工而言，如果领导提的事情要推行，你不同意。你有三个选择。
要么，你就置身事外，坐看风起云落，话也别说。
要么，私下表示担忧，但是点到为止最好提出好的建议，如果领导还要干，就随他。
要么，领导让你干，你该说的话说到位了，就全力执行。

领导要你来是做事、出主意的，只会说不行，又没办法提出好点子，反而还说风凉话，要你干什么？