HRoot将连续第五年独家承办世界级培训发展大会—2016 ATD中国峰会
【2016年4月13日，北京】日前，中国最大的人力资源媒体公司HRoot与全球最大的人才发展专业协会ATD结为全球战略合作伙伴。本次战略合作的主要内容之一为就HRoot继续独家承办2016 ATD中国峰会的具体事宜签署协议。经双方领导层商议决定，2016 ATD中国峰会将于10月27-28日在北京举办。此次再度合作，标志着ATD连续5年携手HRoot为中国及亚太区的人力资源管理专业人士呈现这一全球人才培养与发展的知识盛宴。
在过去四年的合作中，借助HRoot媒体渠道的大力宣传，ATD中国峰会得到强势传播，已在中国及亚太区的人力资源专业人士群体中形成强大影响力。未来，这一峰会将会被打造成为ATD的亚洲峰会。自2012年ATD携手HRoot首次举办ATD中国峰会，目前这一大会已成功举办了四届，对推动中国及亚太区市场的人才学习与发展作出了巨大贡献，得到了业界的高度评价。2015 ATD中国峰会在HRoot的协助下于2015年12月2-3日在上海成功举办，大会围绕“人才发展推动创新”、“通过学习实现企业成长”、“当前是使用学习技术的最佳时机”、“游戏、游戏化和创新学习法”、“基层领导新手护航--巩固企业基础骨干实力以迎向挑战”以及“实践出真知，培训促绩效”等热点话题展开了精彩的讨论与分享，来自美国、欧洲以及中国的二十几位业内专家和实践者为500多位中国及亚太区的人力资源管理专业人士带来了人才培养与发展的全新理念、领悟以及最佳实践案例。
根据此次战略合作的协议内容，ATD与HRoot还将就ATD在中国的品牌推广及会员招募携手开展更加深入的合作。自2012年合作至今，在HRoot强大的媒体宣传下，ATD中国会员招募以及ATD在中国的品牌推广与落地工作取得了卓越的成绩。2015年，ATD中国会员的数量继续保持亚洲领先；与此同时，ATD在人才发展领域的培训优势获得了中国人力资源专业人士的高度认可。鉴于各项业务的持续增长，2016年ATD再次携手HRoot共同开发与维护中国市场，这将更好地推动中国培训与人才发展领域的提升和创新发展。
人才发展协会（ATD）前身为美国培训与发展协会（America Society for Training and Development，ASTD）。该组织成立于1943年，在过去的70多年时间里已成长为该领域全球最大的专业协会。ATD培训系列课程于2012年正式引入中国市场，超过53,000的专业人士已经报名了ATD培训课程，这些课程提供的专业知识帮助他们在职业专业技能上迅速提升。此次，ATD与HRoot再度达成战略合作，将对中国培训领域的发展产生深远影响。
关于人才发展协会（ATD）
人才发展协会(ATD) – 前身为美国培训与发展协会(ASTD)，是世界上最大的专注于人才发展领域专业人士的协会。ATD的四万多名会员来自全球120多个国家和地区，任职于各个行业的各类型机构和组织。ATD通过其在美国的125个分会、全球战略合作伙伴以及全球会员网络为这些专业人士的工作提供支持。成立于1943年的ATD最早名为美国培训主管协会，后更名为美国培训与发展协会(ASTD)。随着培训与发展领域范畴和影响的不断发展，其核心内容已经扩展到将人力资源发展、学习和工作表现同个人及机构整体绩效相关联。为了更好地满足培训与发展领域不断变化的需求以及更准确地代表该领域的核心内容与价值，ASTD于2014年5月6日正式更名为：人才发展协会(ATD)。
关于HRoot
HRoot是中国最大的人力资源媒体公司，旗下拥有诸多行业领先品牌与平台业务，包括：全球领先的人力资源管理网站—HRoot（HRoot.com）、中国发行量最大的人力资源管理期刊—《人力资本管理》（Human Capital Management Magazine）（国际刊号：ISSN 2095-8404，国内刊号：CN31-2102/F）、中国领先的人力资源精英社团—卓悦会（Overclass）、中国最权威、规模最大、层次最高、最受瞩目的人力资源评选—中国年度人力资源评选（Annual Human Resource Awards in China）等。同时，每年HRoot还举办中国领袖级人力资源年度峰会—中国人力资本论坛（China Human Capital Forum）、中国最为高端的人力资源管理会议—首席人力资源官大会（CHRO DIALOGUE）、中国规模最大的巡回人力资源管理论坛—人力资源技术与服务大会（Tech^HR）和全球规模最大的人力资源行业展会—中国人力资源服务展（China Human Resource Service Expo），2015年参加这一展会的人力资源经理高达33,187人。HRoot还拥有中国下载量和活跃用户量最大的人力资源新闻的移动App—《全球人力资源新闻》移动应用。HRoot每年度推出的“大中华区人力资源服务品牌100强榜单与白皮书”（Ranking & White Paper of Best 100 Human Resource Service Brands in Greater China）和“全球人力资源服务机构50强榜单与白皮书”（Ranking & White Paper of Global 50 Human Resource Service Providers），业已成为人力资源服务业的晴雨表与风向标。HRoot基于行业竞争情报聚合和监测平台打造的全球第一个人力资源服务行业市场分析平台—“全球人力资源市场观察”（HR-MarketWatch），今天已是人力资源行业精英快速获取全球人力资源服务行业资讯和动态的主要渠道。
目前，HRoot旗下网站注册用户总数达到200万人，每年向用户提供5亿人次的人力资源在线信息访问，每年主办活动的参加人数超过5万人次，旗下出版物读者达3.5万人。现在，HRoot客户已经超过了5万家，同时在华的《财富》全球500强企业中，超过95%是HRoot的客户，此外还拥有超过500家人力资源服务机构、商学院、协会等广告客户或赞助商，其中包括全球最大的10家人力资源服务机构中的9家。这些广告客户和赞助商包括全球最大的科技公司—国际商用机器（IBM）、全球最大的人力资源咨询公司—美世（Mercer）、全球最大的人力资源服务公司—德科（Adecco）、全球最大的人力资源外包公司—安德普翰（ADP）、全球最大的职业社交网站—领英（LinkedIn）、全球排名第一的商学院—哈佛商学院（HBS）、全球最大的企业管理软件解决方案提供商—思爱普（SAP）、全球最大的企业软件与数据库公司—甲骨文（Oracle）......
来源：HRoot