稻盛和夫:我一生的成就,都来源于这2个认知,层次低的人要早懂

稻盛和夫,1932年1月30日出生于日本鹿儿岛。

年轻时的他,就是一个日本街头随处可见的小青年,没有任何引人注目之处。

可是,27岁他却白手起家创办了京都陶瓷株式会社(现名京瓷Kyocera),52岁又再次创办第二电信,更让人震惊的是,两家公司都进入世界500强,并以惊人的力道成长。

稻盛和夫也因此被称为“经营之圣”。

早年出身贫寒,却白手起家创建了两家世界500强企业,更在78岁那年,挽救了濒临破产的日航,让人最敬佩的是,这3家公司主营的完全是不同的领域。

稻盛和夫到底凭借什么,才取得了如此辉煌的成就呢,其实在他的书里,他已经给出了答案,下面分享两点给你,悟透了,没钱、没人脉的你,也能翻身。

第一个认知,心怀感谢,具备正面解读的积极性思维

很多人看到的是稻盛和夫白手起家创办了两家世界五百强企业,觉得很辉煌,但是少有人知道他创业过程中的挫折和磨难。

稻盛和夫27岁创立京瓷时,那时京瓷还只是一个街道小企业,规模小,也没什么实力,但是却接到了松下集团的订单。

这个消息让人惊喜,同时也让他犯了难,因为松下对产品的要求很高,而且还严格规定了交货时间,以当时京瓷的生产水平,根本达不到松下的要求,于是不少员工开始打退堂鼓。

但稻盛和夫是怎么做的呢?

没有知难而退,反而是感谢松下给的这次机会,并且带头鼓励员工们在产品研发上多下功夫,就这样,两个月后,京瓷顺利地完成了订单。

并且因为在技术研发上的突破,京瓷的生产技术也领先了同行业其他公司,占据极大的市场优势。

所以,稻盛和夫凭什么成功,就是因为他能从正面去解读事情本身,一件事对于别人来说可能是挫折、阻碍,但是他却总能发现其中积极的一面,把它当做提升自己的机会、磨炼自己的机会。

你要知道,没有谁的一生总是一帆风顺的,很多人在遇到一些挫折时,总是抱怨道:“为什么倒霉的总是我?老天不公平”。

其实这都是看待问题太狭隘了,任何一件事都有正反两面,你把注意力放在了不好的一面,于是你总是会感觉到痛苦,会拒绝向前;反之,如果你能从正面去解读所谓的阻碍,看到磨难背后隐藏的机会,你就能趁势而上,野蛮生长。

包括很多人混职场,总是觉得做这个、做那个,觉得上司在压榨他,其实这就是态度有点问题了。

很多时候上司给你分配任务、或者把一些棘手的问题交给你,也可能是为了培养你。

所以你换种态度去看待这件事,你会发现痛苦没有那么多了,负能量也少了,你反而会很起劲的干这件事,结果因为你很好地完成这次挑战,自己的能力增强了,也受到了领导的信任,事情就进入了一个正循环。

所以,就如稻盛和夫说的,不管是身处逆境还是顺境,我们都要怀着一颗感恩之心,要学会从正面去解读事情,只有这样,才能走出当前的困境。

第二个认知,要拥有一颗“利他”之心

在五十多年的经商生涯中,稻盛和夫一直坚信:抱利他之心,行利他之事,命运自然会好转。

稻和盛夫说,京瓷创建之初提出的经营动机是:把我个人的技术发扬光大。让我开发的精密陶瓷技术广为人知,并用这个技术制造优良的产品,这曾是京瓷公司的使命和存在的意义。

换句话说,创办京瓷公司,是为了实现他作为技术人员的个人梦想。

但是,创业第三年的某天,发生了一场闹剧,让他不得不重新思考公司存在的意义。

这时候的京瓷有了一定稳定的基础,但十余名上一年刚录用的高中毕业的员工,突然来到我的办公桌前,排成一列,递上一纸“要求书”,态度强硬。其中罗列了加薪、奖金额度等待遇改善以及未来保障等要求。他们说:“如果不答应这些要求,我们就全体辞职。”

成立不久的公司,没有什么实力,对他们的要求不可能照单全收。而且,对无法兑现的事情做出承诺,稻盛和夫又觉得是不诚实的行为。

那怎么办呢?

稻盛和夫把他们带回了当时的住所,只有三小间的市营住宅,然后拼命说服他们,经过三天三夜的促膝长谈,最后,他们总算全都理解了他的想法,接受了他的意见。

但是,稻盛和夫回忆说,那一夜他却失眠了。

他躺在床上翻来覆去的思考:所谓企业经营,难道是这样的吗?我竟然走上了这条艰苦的道路!”他心里既迷惑又后悔。

他回顾了自身,回忆了儿时的生活,回忆了家庭,想来想去,甚至有了后悔的念头:“早知如此,当初就不办公司了。”

但是,经过彻底思考,他得出一个结论:

公司的存在,不是为了实现自己的个人抱负,而是为了守护员工的生活,给他们带来幸福的人生。这才是公司的使命,这才是企业经营的意义。

悟到这一点,他如释重负,最终确定了公司的使命:追求全体员工物质和精神两方面的幸福。

结果这一系列事情成为契机,让他完全放下了创业之初所怀抱的个人动机,将京瓷的存在意义从“利己”转变为了“利他”,也让京瓷后来的急速成长。

因为这样的理念与员工产生了共鸣,获得他们的认同,使他们不惜一切努力予以协助。

包括后来,在“利他心”的驱使下,稻盛和夫成立“盛和塾”,免费培养一些年轻的企业家,先后带出了100多个上市公司和14,000名企业家。

说实话,这一点其实我感触很深,很多人为了自己的利益,可能会选择欺骗客户、偷奸耍滑,但是在长远来看,其实是不明智的,你不为别人着想,不利他,那别人最终也会离你而去。

真正的大利,永远都是先满足别人的利益,先利他,再因此获利。

就像很多人做生意,做自媒体,很多人心里只想着赚钱,结果就是赚不到钱,为什么呢,因为不懂得利他。

当你不把赚钱当作唯一目标,反而倾向于分享干货、帮助他人、解决别人问题时,你会发现,反而钱来了,而且是持续不断的。

写在最后

人至暮年,风头正盛,稻盛和夫却选择了出家,在青灯古佛的日子里感悟人生,他复盘了一生,总结了人生哲学和成功经验,为了就是让后人借鉴。

马云曾三次登门拜访,任正非直言“我们赶不上他。”

当然,这只是我对稻盛和夫 聪慧的一知半解。

稻盛和夫的聪慧精华:

稻盛和夫的聪慧太多了,如果你想更深入地学习他的聪慧精华,小编建议你去读读他畅销的代表作《稻盛和夫给年轻人的忠告》。

《稻盛和夫给年轻人的忠告》一书整合了稻盛和夫的“阿米巴经营”和“时间管理法则”,关于职业选择、人生意义、人格魅力的提高等各个方面

书里还涵盖了他的处事经历和财富智慧。是初入职场人和投资者的福利,也让刚出学校的年轻人们少走弯路

他对你说要一直保持'受教者'的姿势,满怀才情和真诚去办事,去积淀你的人脉关系。也有他的获得成功秘方:获得成功=能力×努力×态度;工作中=思维模式×热情×能力。假如你了解了这两个公式,那么你很幸运,你将要在获得成功的路上踏出一大步。如果你觉得日子不顺心,自主创业总不成功,工作中总栽跟头,远不如来读一读这本书。它会更改你的人生价值观,你的思维模式。

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人有时候就是走到死胡同而不自知,在死胡同里不停的兜兜转转,浪费时间。人都会迷茫,这本书可以指引你走出迷茫。

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