领导“绝不能”重用的三种人！留在身边，就是埋下了一颗“定时炸弹”？

一个领导，最重要的能力就是知人善任。知人在前，善任在后。不了解一个人，就把他放到重要的位置上，有可能给团队带来灭顶之灾。比如赵括和马谡。因为领导识人不明，误用赵马之流，造成了严重后果。

甚至我们可以说，领导自己的能力可以稍微差一点，但是管理别人，知人善任的能力一定不能欠缺。那么作为领导者，怎样才能用好人呢？其实首先得先明确，这4种人，是绝对不能用的。

一、白眼狼！得了别人的恩惠或者说受益于别人却反过来恩将仇报，这就是典型的白眼狼。因为这种人表面上看上去可能跟你客客气气，但实际上这种人眼里只有他自己的利益，没有其他人。

二、喜欢吹捧你的人不能用！一个人，整天吹捧你，为你歌功颂德，替你鸣锣开道，这样的人一定要小心。他们极尽谄媚之能事，必有不可告人之目的。

三、谗言之人。有些领导喜欢小道文化，于是一些喜欢搬弄是非的小人就有了生存土壤。今天说张三不忠，明天告李四偷懒，领导信以为真，对小人引为心腹。殊不知，他们不是在帮你，而是在害你。