真正狡猾的人，懂得“投其所好”
01
狡猾的人，在我们的眼里，是一个非常奸诈的人，需要敬而远之。
有一个“狐狸和乌鸦”的故事。
一只乌鸦嘴里叼着一块肉，站在树上歇息。一只狐狸看到了乌鸦，希望得到那块肉。
狐狸百般赞美乌鸦，对乌鸦问好。狐狸说：“您的嗓子真好，谁都爱听您唱歌，您就唱几句吧？”
乌鸦听了，非常得意，张口就说“哇”，肉就掉下来了。狐狸如愿得到了那块肉。
大部分的人，都在谴责狐狸太狡猾。
其实，从另外一个角度来说，不是狐狸太狡猾，而是乌鸦太愚昧，太自以为是了。它们是——一个愿打，一个愿挨。
从现实社会来看，狡猾的人，往往混得更好一些，并且他也有可取之处。
我们都是在社会的夹缝中求生存，如果不“狡猾”一点，就容易被人算计，还会失去很多往高处走的机会。
真正狡猾的人，懂得“投其所好”。做人，让别人开心了，就是让自己走好运了；让别人赢了，也是让自己赢了。
02
狡猾的人，会满足别人的虚荣心。
每个人都有虚荣心，只是表现得明显不明显而已。
看起来没有虚荣心的人，其实是在掩饰自己的虚荣心，或者努力克制自己的虚荣心。
比方说，一个穷人，常常说“我很穷，但是我很快乐”。他说这句话的时候，仍旧摆脱不了嫉妒忽然的想法，只是他没有办法变富有，只好做出了大度的姿态。
如果穷人有机会赚大钱，估计他不会放过这样的机会，除非他的智商有问题。
既然每个人都有虚荣心，那么懂得满足别人的虚荣心的人，就“略胜一筹”了，他学会了利用别人的“缺陷”。
我们单位的小张，上个月拿下了一个大订单，被上司点名表扬，还得到了一千块钱奖金。
小张偷偷告诉我：“搞定这个客户，太简单了。他喜欢收藏古董，我就提供了几条收藏古董的线索给他，还让他如愿得到了想要的古董。他一高兴，就答应了签约的事情。其实啊，我还从中获利了一点点。”
小张让客户的虚荣心得到了满足，也让自己的事业得到了发展。
这个社会上，爱慕虚荣的人不少，如果你直接指出他的缺点，他会很不高兴；你和他讲道理，他也懒得理会你，你也无法改变他的本性。
唯有让他的虚荣心得到了满足，他才会对你有好感。与此同时，你掌握了人际交往的主动权，他反而会被你牵着鼻子走。
03
狡猾的人，会让别人赢。
在职场上，常常出现这样的情况——下属和上司打牌，上司总是赢，下属总是输。
为什么下属一直输？难道是他不懂牌技吗？还是他一直运气不好？其实是，下属故意放水，让上司赢了，内心更愉悦。
上司一高兴，就会提拔让他高兴的下属。
事实上，人际交往的时候，让别人赢，是一种套路。
让上司赢了，你就留下了好印象；让客户赢了，你就能够顺利开展合作；让同事赢了，同事关系就更融洽了。
狡猾的人，让别人赢的时候，还能够做到“不露痕迹”，似乎一切都很正常。
让别人赢得太明显了，反而会引起别人反感，套路就不管用了。
如果你认真观察，你会发现，那些常常赢过别人的人，会有一些愧疚感，也会激发一点点同情心。比方说，在牌桌上，一个赢了很多钱的人，会觉得常常输钱的人很可怜，只是他不会说出来而已。
狡猾的人，会抓住别人的“愧疚感、同情心”，趁机会求他帮忙。
比方说，你和朋友一起争夺某个项目，你让朋友赢了，然后求朋友帮忙去争取另一项目，往往能够成功，因为朋友觉得之前对不住你。
让别人赢，其实是一种心理战术，通过自己的退让，做了“投其所好”的事情，不“夺人所爱”。
古人说：“君子成人之美。”从正面来看，就是做一个促成他人之好事的好人；从反面来看，就是用投其所好的方法，改变别人对自己的看法，最后帮助到自己。
04
狡猾的人，善于利用别人。
“投其所好”，其实是一个“放线钓鱼”的过程。
喜欢钓鱼的人，都知道，钓鱼需要诱饵，而不是一个“空空的鱼钩”。
你想要得利，但是自己却做了一毛不拔的铁公鸡，任何东西都不愿意给别人，肯定是做不到的。
这年头，空手套白狼的方法，往往不管用了。
如何利用别人，从别人的爱好下手，是最简便有效的方法。
我的一个同学，在一家大型工厂当生产部办公室主任。为了 得到更好的岗位，他想了很多办法，都没有成功。
去年，厂里调来了一个副总经理。
同学暗中打听了一番，发现副总经理喜欢骑行。
到了周五，同学主动约副总经理去骑行，并且安排好了线路，确定了骑行的目标。
每次骑行，同学都会主动安排好中餐，带好一些防暑的用品。
同学和副总经理总是结伴骑行，两个人在私下里就变成了朋友关系。
去年冬天，同学被提拔为人事部副经理。
你想要利用别人，你就要让别人开心。如果别人对你没有任何好感，就会疏离你，哪怕你跪下来求他，他也不会理会你。
做人，需要老实本分，但是不能老实过头；与此同时，还需要适当狡猾一些，学会巴结人。
当你身边的人都对你很满意的时候，他们更愿意帮助你。
作者：布衣粗食。
文中配图来源于网络。