像富人那样思考和行动

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作者 l 辉哥奇谭  编辑 l 山川

来源 l 辉哥奇谭（ID：huigeshow）

分享 l 粥左罗的好奇心（ID：fangdushe007）

你好，我是粥左罗。

今天分享的这篇文章，来自百万粉丝账号主理人张辉，他曾在华为、摩托罗拉、百度任职，现为理想汽车战略部负责人，出版过书籍《人生护城河》，对成长有着自己独特的理解和认知。

本文是他在持续了一年的焦虑状态之后，开始思考、规划自己的人生，逐渐实现“财务自由”之后的经验总结。

文中，他分享了自己实现这种改变的原因，每一个做法都有我们可以学习之处。

认真阅读之后，相信会对你有所启发。

大约从这两年开始，我就不担心自己的财务自由问题，直接原因是自己在四年前构想的三份收入已经落地开花。

工作、兴趣的收益都足以支撑目前的日常生活，投资规模也非常可观。

而且在这三个领域的认知都有大幅提升：各领域的驱动系统初步成型，而且都进入了正向的迭代循环，每一次在任何领域的实践又能让我在这个领域受益。

我们今天所要探讨的是：这一切是怎么来的？

当然，五年前那场持续一年的焦虑是起因，但真正的改变究竟源于什么？站在今天去思考的话，我觉得「富足心态」是一个重要原因。

什么是「富足心态」？

简而言之，是像富人那样去思考和行动。而我自己，会有如下方面的体现：

01

 愿意花钱买认知

我在买书这件事情上毫不吝啬，每次进入书店，至少得买数百元的书籍，而我每周几乎都去书店。平日所需的电子书，更是随时在Amazon上购买。

这个习惯从很久之前就有，后来越来越强化。因为感觉受益更多，而且看书速度加快了，新买的书籍不会成为负担。

此外，网上看到的一些好的在线教程，也会随时买下来，比如上次在少数派看到的Ulysses的课程，看到之后大呼过瘾。得到上的吴军的专栏也是我很喜欢听的。

还有一个启发很深的得到专栏居然是免费的 —— 阿里参谋长曾明的智能商业二十讲。这个专栏我前前后后听了几十遍。

我在获取知识这件事上是贪婪的，当然，这其中一定有一些内容质量不高，或者不匹配预期，算作一种「浪费」。

但是在我的认知下，合理的浪费是必须的。

如果希望自己每件事都做对，你大概率不会去做这件事。

相比之下，我更愿意保持一定比例的浪费，但是鼓励自己大胆去做。

02

 知道最贵的是时间

每次当需要我去用时间和金钱做比较的时候，我总会先选择时间，而不是金钱。

举一个不那么恰当的例子，比如前几天又买了一个冷暖净化器，家里之前有一个，但是每天都要从客厅到卧室搬来搬去，很不方便，所以上次逛街看到了，就买了现货。

其实我知道网上会搞优惠活动，但是对我而言，能提前两周享受与方便，为何要为了便宜几百块钱等到大促？

所以，当考量因素是时间和金钱的时候，我会优先选择时间。

有人说，因为你有钱，具体到这个例子上可能如此，但是我从几年前就是这样去选择的。

在我购买力所能及的物品时，一旦遇到时间和金钱去比较，我会优选时间，这就是我的取舍标准。

03

 愿意把绝大部分资产用于投资

其实看看我们目所能及的富人，其大部分资产是用于投资的，包括各种各样的投资。

以现金持有的比例特别少，甚至连工资也不愿意领取，因为还要被课税。

比如我曾经在互联网行业，当年的BAT阵营中，各位领军人物的绝大部分财富在自己公司的股票上。

很多人有一点股票就觉得风险大的不得了，但是却没注意到这些富人可能绝大部分资产都在股票上。

其实从几年前想清楚这件事情时，我就不再追求高薪，我从来没有和任何一任老板谈过「加薪」这个词，如果谈待遇，我更希望要的是股票。

我在百度期间，每次给团队员工谈调薪的时候，都会很高兴的与大家谈这次分配了多少股票。但是奇怪的是，大部分人告诉我：「我宁愿要现金，也不要股票」。

去创业公司也是，我不看重现金部分的收入，我更看重股票期权。如果不希望获得一家公司的股票期权，为何要加入一家创业公司？

我自己的闲钱除了一小部分是风险备用金，其余大部分在股市，这种状态已经持续了四五年。

我给很多人讲，你加入BAT多难啊，更别提加入Google、Facebook、Apple、微软、Amazon这样的美国公司。

但是，你成为他们的股东多容易啊！每天有这么多优秀的人能为你打工挣钱，是多开心的一件事。你只需要建立一个心态：买股票就是买公司。

比如：哪怕只拥有一股苹果股票，苹果每年就在给你创造价值。哪怕只买一手茅台，每年这些喝茅台酒的人就在给你创造价值。这么开心的事情都不做，我傻啊。（ps：不构成投资建议。）

04

 希望给更多的人创造价值

我的这个订阅号（辉哥奇谭）有9.4万粉丝了，每个月有36万人阅读，也就是说，我每个月能让36万人从我的文章中受益。

我微信朋友圈有4000多人，我每天平均发10条左右的消息，没有一条广告，都是高价值的分享。

我的知识星球有2800人，这个星球的人数并非最多，但是每天的活跃度常年是排行榜前十，而且经常在前三。我在知识星球的分享和大家创造出的氛围能让这2800人直接受益。

我在工作中有上千名同事，我的工作会直接帮助少数人（主要是总监及以上），他们又会用我们的方法帮助到他们的下属，这样相当于每个月能间接影响上千人。

如果展望未来5年，公众号的人数大概率会变为30万人以上，知识星球的人数大概率会变为一万人，同事人数更会有数倍增加，朋友圈还会维持在4000人，但是经过筛选、淘汰和更迭，人员的质量会更优。

所以未来5年，我能让相比于现在至少3倍以上的人受益，而算上明年Q1要出的书，以及后续在计划的书，保守估计，我在未来5年会让5到10倍的人（相比于今天）受益。

这是我不再担心「财务自由」问题的最根本原因。

一个让这么多人受益的人可能变穷吗？

当然，我让更多人更多受益的同时，我只把极少数价值变现，因为已经足够生活了。

其余的收益，我希望能再投入到这种「价值链」中，让更多人受益。

05

 希望直接创造价值

当我只有一份大公司体面的工作时，其实比较慌，因为我不知道自己怎样创造价值，所以也不知道自己怎样获得收益。

因为价值不直接，所以收益也不直接。

很多在大公司的人，以为自己的工资是老板给的，所以就拼命讨好老板，完全放弃了自己的价值观，这是有问题的。

那些价值观被扭曲的人，在离开大公司之后，反而骂公司最狠。大家如果不理解的话，可以多看清宫戏，其中被扭曲的人更多。

所以，我就特别希望看到自己能更加直接的参与到价值创造中去。

微信公众号是一个好东西，哪怕只有几百个粉丝，我也知道自己的文章被他们读到了。哪怕只有几个回复，我也知道我的思想影响到了读者。

建议大家在工作中和工作外，都寻找一下自己的价值链，尽可能去直接创造价值。

越是能直接创造价值，你的积极性越大。积极性越大，你能创造的价值就越多。这是一个正向循环。

创造直接价值并非鼓励大家「单兵作战」，而是鼓励大家把自己的每日工作与更大的目标相关联。

我们正在公司内部小范围实验的「OKR日报」就是这样一件事，任何一个开始写OKR日报的人，每天被迫要思考自己今天做了什么产出，这个产出与部门和公司的大目标有什么相关性。

如果没有，那可要想想自己工作的真正价值了。

06

 不断结交比自己更牛的人

在过去的四五年，我总觉得自己目前看到的所有财富在未来都不值一提。

如果10年后你的财富有10倍以上增长的话，而且每10年都有10倍增长的话，的确是这种结果。

在这个前提下，你要思考的不是如何「攒更多的钱」，而是如何让自己能「升级」，尤其是认知升级。

在获得认知升级的所有手段中，目前最佳的是「结交牛人」，即不断与比自己厉害10倍甚至100倍的人结交。

这种结交不是去扫扫微信，拍拍合影，在朋友圈消息中以亲昵的方式直呼Pony或者Jack，仿佛自己与对方很熟，这个毫无意义，纯属意淫。

最重要的结交是让对方认识到自己的价值，让对方发现自己的可用之处。先发现可用之处，再发现闪光之处。

如果你又纠结于先有鸡还是先有蛋的问题，困惑于是先提升自己，再结识牛人还是先结识牛人再提升自己，这只能说明一个问题：

你对此人目前毫无价值可言，这是你首先要解决的问题。

在我看来，这些更牛的人不是什么贵人，而是一面镜子。

我在过去半年多之所以在有些方面提升很快，因为我有了新的镜子，这个镜子让我看到过去的盲区。看到，自然会知道如何去改。

所以大家努力要做的，是让自己有一定特点，能配得上这些镜子。

07

 更多的给予

依我在生活和工作中所见是，太多人因为各种原因太吝啬于付出了。

比如我自己每天在朋友圈、知识星球有十个左右的消息分享，大部分消息都有价值，要么是自己的感悟，要么是自己的发现。

而这些价值，通过数千人的关系链传播。有部分人，能感受到其中的益处。当然，一开始觉得我神经病的也有很多，但后来大部分转变了态度。

关于作者：张辉，辉哥奇谭、改变自己主创，探索财务与精神自由之路。个人公众号辉哥奇谭（ID：huigeshow）。配图源自《好莱坞》。