如何看待有些工薪收入不如养老金高？

最近，一些年轻网友发贴抱怨，自己辛辛苦苦上班只拿三千多工资，这点钱根本不够花。而部分退休人员的养老金却拿到了七千元以上。整天忙于工作的人，还不如退休的人收入高，实在有些不公平。

实际上，在国内企业单位退休职工月薪很少有拿到七千元以上的，即使在上海企业退休职工的养老金也在3000至4500元之间。而真正能够拿到较高养老金的，主要是，机关事业单位有较高职称的人员，还有就是国企、民企中职位较高，或贡献较大，企业为其缴纳补充养老金的人。

其实，在职职工一天忙到晚，收入不如退休人员这种现象普遍存在。这主要是有以下几个原因：首先，拿3000元月薪的人，不是大学生刚刚毕业，就是从事比较简单劳动工作的人，劳动密集型行业，没啥技术含量。在职员工的收入是根据行业、工种、职位来决定的。

而那些养老金拿7千元工资的人，他们养老金收入比较高，主要是有些事业单位一直顶格给员工缴纳几十年的养老金，这既有养老金缴费年限长、缴费金额大的原因，也有其具有较高职称和职务，单位还给缴纳补充养老金。所以，养老的人并不是生下来就能拿七千元工资的，他们的工资也是通过多年的工作换来的。

再者，刚刚学校毕业或从事劳动密集型行业的年轻人，与其把时间化在抱怨别人退休工资过高上，还不如把更多的精力投在自己如何提高收入之上。有能力的大学生在工作几年后，月薪自然也涨上去了。而一些从事服务型行业的年轻人，可以通过换岗位，比如房产销售或者做外卖和快递员，多劳多得，这样收入也不止3000多元这么低。正可谓，树挪死，人挪活，工资不高，思路要转变。

最后，现在的年轻人一旦参加工作就想要高收入，这样可以去高消费。但事实上，即使拿3000多元工资的年轻人，也比那些退休人员年轻时做学徒工要强得多。我们这一代人的父辈，都是上世纪60年代参加工作，当年做学陡工月收入只有18元，三年后转正也只不过36元，大家工资都是慢慢涨上来的。没有人能随随便便拿高薪的。

现在社会上的确有上班族的工资不如退休人员收入高，退休人员的工资是根据，缴费年限、缴费金额，以及是否缴纳补充养老金来决定。有些老同志在单位里面职位高、贡献大，付出多，单位给他们缴纳的养老金都是顶格的，甚至还要替他们缴纳补充养老金，在这种情况下，他们晚年拿七千以上的高薪是很正常，而上班族的收入是你的能力和贡献大小。如果贡献不大，只能拿3000多元的薪酬。