高院副院长：高强度、高要求的工作状态，令法院人员流失问题难以得到缓解
转自法治日报
今年湖南省两会期间，省政协常委、省高级人民法院副院长杨翔接受湘声报记者采访时提到，“高强度、高要求的工作状态，令法院人员流失问题难以得到缓解。”
杨翔说，从基层法院、中院、高院到最高院，法官工作都非常繁重，一方面要与当事人联系、面对面交流，另一方面还有大量案头工作。
“这些看起来不是体力活，但脑力消耗特别大，法官们长期对着电脑伏案劳作，眼睛、颈椎和腰椎都受不了。”杨翔透露，省高院许多法官的办公桌上，都自配了调整电脑屏幕高度的升降台，以便让自己可以站着操作电脑。
杨翔介绍，一个完备的审判团队至少应该包括一位法官、一位法官助理和一位书记员，但实际上很多法院无法达到标配，很多时候法官只能自己办理所有诉讼事务，没有助理给予帮助。此外，法官的每一个判断，都可能对当事双方产生巨大影响，法官往往承受着很大的心理压力。
在杨翔看来，司法要严谨公正，同时也要有温度。“要真正让老百姓对判决心服口服，很大程度上需要法官花时间去打磨案件，去倾听，找到对方的心结。”他说，“如果工作量太大，办案时间太短，法官连倾听的时间都没有，一些案子办出来就难以令人信服。当事人认为‘为什么我该说的话你没听，我交的材料你没看’等等，于是一审不服上诉，二审不服申请再审，这也成了案件数量居高不下的原因之一。”
高强度、高要求的工作状态，令法院人员流失问题难以得到缓解。杨翔坦言，尽管法官待遇比同级公务员高，但目前基层法院队伍仍然面临人员短缺，“尤其在一些偏远地区，招录人员有时甚至连符合报名条件的都没有。”（转自：湘声头条）
湖南省人大代表段小霞：更加关注基层法官权益保障问题，适当增加编制
随着依法治国的推进，人们的法律意识大大增强，基层法院特别是经济发达地区基层法院审理的案件数量呈大幅增长趋势。在案件快速增长的同时，由于编制不足、人员结构老化等因素，在一定程度上造成“案多人少”矛盾加剧。建议省法院更加关注基层法官权益保障问题，适当增加编制，同时加大培训力度，注重干部培养，构建梯次人才队伍，以缓解法院人才流失、法官断层的压力。
湖南省人大代表周重颜：基层人民法院及其派出法庭在员额法官编制分配上给予照顾
基层人民法院及其派出法庭是法院审判的“桥头堡”，是根基，一定要筑牢。建议省法院能结合边远山区法院实际情况，在执法执勤车辆编制数及经费保障上予以倾斜，在员额法官编制分配上给予照顾，以便更充分地发挥基层人民法院在基层社会治理、定分止争、化解矛盾中的作用，进一步推进基层平安建设。（转自湖南高院）