271个人能力体系-知已

271个人能力体系-知已

 善长与局限

    大部分人有自己善长的能力，也有自己不善长的方面；有自己的发展潜力，也有自己的能力极限。知道自己的长处和短处，知道自己能做哪些，不能做哪些，是很高的智慧。

    以考研为例，经常有同学咨询能不能考研，其实算一算可能就比较清楚了。以能源动力类研究生专业为例，初试通常有四门课程，满分500分，分数线（国家线）通常在270分～280分；如果政治拿到60分（满分100分），英语拿到45分（满分 100分），数学拿到75分（满分150分），专业课拿到120分（满分150分），总分就能拿到300分（通常政治、英语、数学全国统一命题，专业课招研单位自主命题），因此，只要选择学校和专业时目标适宜，复习方法得当，相当一部分同学有进入研究生阶段的机会。

自我管理

    生活中都有自己喜好的内容，也有不喜欢的内容；有积极向上的进取心，也有得过且过的惰性。

    每个人都有自己的角色和责任，需要把自己的喜好、惰性控制在适度范围内，不必太勉强自己，也不能太放任自己。

    自我管理的方式有很多，例如，不要处于有太多诱惑的环境，如这学期有的同学知道在家学习可能管不住自己而主动返回学校学习。

    再例如，可以持续给自己制定适当努力就能实现的小目标并努力完成，如本学年争取拿到奖学金，每周跑三个2000米，每天玩游戏不超过2小时等。

自己的资源

    资源可以理解为做成一件事或自我发展的要素，如自身（身体、学识、能力等）、家庭、信息、业绩（成果、资金、口碑、职务、影响力等）、贵人（能帮助自己的人；身边指点迷津的学长，顾不上吃饭帮自己做实验的同学等都是贵人）等。

    资源的寂与活。例如同学是很好的资源，如果只是随便聚聚聊聊，就是沉寂的资源；如果聚在一起谈合作、谋发展，就是活起来的有效资源。

    资源的有限与无限。一个人的现有资源是有限的，但可以争取的资源是无限的；这是因为，人的智慧是无限的，可以争取的贵人也是无限的，高手可能使天、地、事物都成为自己的资源。

    资源的低质与高质。大家都有的资源是低质资源，自己独有的资源是高质资源。例如同一个专业毕业同学的求职简历中， 90%的内容可能是相近的，决定能否被录用的可能是10%的自己与众不同的内容。

    每个人都有自己独特的资源，理解、发展、运用好自己的资源，可能会使自己顺风行远。