社交纵横第二十八术：不要“惯坏”你的上司，要偶尔“顶撞”一下

如果让上司习惯了你的“服从”与“恭维”，你会把上司“惯坏”的。他在下达任何指令的时候，会忘记了下属的忠诚与辛苦工作的可贵，就像你的女朋友一样，可以任性撒娇，提出各种无理要求。

更重要的是，对待只会服从的下属，上司虽然感到很舒服，但是时间久了，他会“瞧不起”你的。因为有才能的人多少会有一点“恃才傲物”，无能的人才会唯唯喏喏，虽然“好用”，但是不能重用。

所以你一定要“偶尔”有一点异议，大胆“顶撞”一下上司，显示一下你的“个性”，让上司抬起头来，看一眼你的表情，正视一下你：

一是认真考虑一下你的“个性”，二是知道你是一个有头脑的人。这样的话，你在他的心目中才会有一定的地位，不是可以忽略不计的人。在他下达指令的时候，会略微考虑你的“个性”因素。

虽然你是一个“好用”的下属，但也不是可以随意呼来唤去的人。

当然这种“顶撞”不能“经常”，浑身是刺的下属，没有领导喜欢用，早晚会上司以各种理由赶走和遗弃。

所以给上司最佳的印象是：此人很“好用”，但是也有点“个性”。

另外，“顶撞”也要看时机，不要在上司发怒或着急时，那样就撞枪口上了。

最好的时机是上司心情不错或是情绪懈怠的时候，你的顶撞或许还能引起他的“小兴奋”。他可能会找你好好聊一聊。

对待上司就像对待女友一样，既要让他喜欢你，又不要把他“惯”坏了。