建设工程丨劳保费用究竟谁来付?
案例解析
情形一
合同约定不计劳保统筹费用,法院认为约定有效
情形二
合同约定不计劳保统筹费用,损害劳动者利益,约定无效
情形三
合同未约定劳保统筹费用,建设单位未向统筹机构缴纳,则应径付施工单位
情形四
合同约定建设单位缴纳后,可从工程款中扣除,最终全部或部分由施工单位承担,属于无效的约定
饶庆松
大成律师事务所合伙人
大成深圳房建部副主任
广西北海国际仲裁院仲裁员
《时代周报》特邀法律评论员
热爱横渡,三次横渡琼州海峡
2016年挑战往返横渡
彻夜坚持19小时50公里
公开出版物有《横渡,不一样的人生》
曾成功代理死刑改判无罪案件
每天一分享,做有温度的律师
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