一个团队优秀的领导至少要具备的8个基本素质

管理者的素质，能力，水平是企业成功的关键。一个好的领导者能带领企业走向成功，一个不合格的领导者可能会使企业瞬间垮掉。

优秀的领导至少要具备8个基本素质：

1.品德要高尚，件事广博，工作勤奋，有好的基本功，能成为员工的楷模。

2.要有灵活的头脑，要有果断的判断和坚韧不拔的毅力，以及拼搏进取的精神和预见性的洞察力。

3.做一个有人情味的领导，在企业创造一种温馨的气氛，能把企业的收益和员工的生活福利联在一起，使企业和员工成为一个不可分的整体。

4.能够认清企业应负的各种责任，身体力行去践行，能够把基层员工的心声带给最高决策者，并给出合理的解决问题的意见。

5.在任何情况下不为名利所动，不把别人作为自己向上爬的垫脚石，不排斥别人。

6.拥有组织和决策的才能，善于组织人力，物力，财力，懂得发挥下属的才能，能够高瞻远瞩对新的东西有敏锐的感受力。

7.能够重视员工的意见，愿意和他人一起工作，拥有团队合作精神。

8.能善于发现下属能力，调动他们的工作积极性，而不只是被动的服从命令。

现代经理人的职业素质是综合性的，仅凭业务能力和从业经验，已经不能成为一个合格的总经理。当好企业总经理是一门学问，也是一种艺术。