#销售 #老板 #elite团队管理者要不要跟手下打成一片 / 开普饭

工作五步法,是从众多中层管理者的工作实践中总结提炼出来的一套工作方法.针对任何一个工作事项,它都能形成一个完整的工作闭环,不遗漏任何关键的工作环节,从而保证工作执行到位. 第一步,挖掘需求.中层工作的 ...

同样是领导,为什么有的领导受下属尊敬,能够一呼百应.有的领导却难以得到下属的拥护,管理成效很一般呢? 如今的职场,员工越来越追求个性和自由,想靠命令或一言堂的方式去做管理,是很难管好下属的.更不要谈促 ...

企业能否活得久,靠老板的战略力:能否活得好,靠管理者的自驱力:能否活得了,靠员工的执行力.三种能力,是企业生存与发展的根基,源自老板的思维中,根植于管理者的心中,留在员工的行动中. 真正优秀的老板 ...

让用户快速认识认知认可你的捷径! [1] 建立问答体系--我们有一个习惯,遇到问题的时候,首先想到的是通过互联网找一些资料,从而完善和丰富我们的答案,所以有问题找度娘就成了大家的口头禅,但是这是很多年 ...

所谓光脚的不怕穿鞋的,当你什么都没有,当你什么都无所谓的时候,其实无论发生什么事情你都能适应.人能够对你耍横起来,一定是他认为自己有所凭恃,只有在他认为有所凭恃的情况下,他才能从心理上产生足够的底气与 ...

每通电话都能带来成单的希望近几天有粉丝跟我约稿,想看关于电销技巧方面的文章分享.其实销售技巧大多是共通的,不论是面销,电销,还是会销,销售如果掌握了基本的要诀,都能融会贯通.但见一些基本要诀,要想熟 ...

敢于承担责任,关键时刻上得去,是优秀的管理者在管理中的作用体现. 匠心制作口碑不凡.根据"也门撤侨"真实故事改编的军事题材电影<红海行动>最近风头正劲,截至26日票房突 ...

管理者应该授部分权力给下属,让他来自主做决策,而权力与责任是对等的,这意味着下属的岗位职责.可使用权力和承担的责任,若这决策超出了他的岗位职责,则要上移到他上司甚至更高层管理者来做决策,不能强行去做的 ...

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