怎样在职场中过得更自由？
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大家在职场中常见的痛点之一，就是不自由。
996天天加班感觉不自由，因为生活中绝大部分时间都被工作占了，有喜欢的事也不能去做。
那么，天天下午6点准点下班、工作时间还可以经常摸鱼的，就感觉自由吗？我见过挺多，他们真没觉得自由。
要么钱赚得少；要么虽然不加班、上班可以摸鱼，但生活中大量时间依然是捆在工作上；甚至，摸鱼反而让大量时间虚度、结果感觉心里发虚。
总之，我见到多数人的真实状态是：忙也不自由，闲也不自由。
问题到底出在哪里？
上周末我参加了古典老师的线下两日工作坊，找到一个很受启发的答案。
回到前面的两种情况。忙的人也不自由，闲的人也不自由，其实背后有一个很重要的原因是：我们感觉在被这份工作捆着。
尤其是如果在其中找不到意义，那就很难熬。
那么，典型的应对方式是什么？
第一种是，我忍，我忍，我天天上班像上坟，一上就是十几年。
第二种是：老子不干了，辞职！
辞职还不够，现在很流行——老子要创业！要做自由职业者！
我当年就是这么做的，但这么做有比较大的风险。
注意，注意，注意：不要被人忽悠，自由职业者真的没那么容易；对很多人来说，做自由职业者很可能比你在职场辛苦得多。
总之，天天上坟，或者做了自由职业者却很苦逼，这两种状态依然得不到自由。
那么，到底怎样在职场中过得更自由？
这次我找到的答案是：拥有「自由职业心态」，比做自由职业者更重要，而且很可能过得更滋润。
这可以纳入我2021年的顿悟时刻之一。
慢慢解释。
在过去（甚至直到今天），你会发现很多人的选择是：长时间做一份工作，努力搬砖搬砖搬砖，期待慢慢升职加薪；或者时不时跳个槽，但依然是换个地方搬砖搬砖搬砖，期待慢慢升职加薪。
我直接点，这其中的核心问题是：无论是一份工作干很久，还是频繁跳槽换工作，总之都是——在同一时间内，只做一件事（上班工作）。
所以你觉得自己被捆绑，因为所有时间都在搬砖，在一条道上搬砖，而且你好像没有别的选择。
其实也有，所以大家开始慢慢关注「副业」这件事儿。但每当你想在工作之外做点什么，又会有很多问题出来。
比如你会困惑：是不是自己不够“专注”？
比如还会有一些人跳出来跟你讲：别不务正业！
但你会发现，这些人一般来是你的父母；或者就是你老板。
父母是因为，他们可能一辈子就只干了一份工作，他们只见过这一种模式；
老板是因为，他就是想让你只干一份工作。
结果你就真信了，觉得自己要专注，要努力，要把冷板凳坐穿，结果却是等板凳坐穿那一天，发现自己没得坐了。
除了在体制内等少数工作（且你完全没有出来的打算），你能见到的大部分职业——还存在一做几十年吗？
越来越少，以后恐怕变得几乎不存在。
人能不能只做一件事？能，少数人能。
比如乔布斯就能。
但讲良心话，你在生活中见过几个人，只做一件事是因为他真的热爱这一件事？
反正我没见过。
真相是，大家只做一件事，是因为认为自己只能做这一件事；是不知道自己还能做什么；又或者，是懒得做更多。
但现实却是，我们已经身处一个快速变化的时代。
即使你想把一份工作做到底——首先，你很可能做不到；其次，即使你想一直做，但这个职业也可能没了。
说了这一大堆，总之你会发现：只做一份工作，不自由；忙也好闲也好，不自由；跳出来做自由职业者，依然很可能苦逼不自由。
那么，到底该怎么办？
一个不错的解就是：拥有自由职业心态。
自由职业心态，不是让你每天加班到11点，回家对着镜子说：啊虽然工作忙，但我的心是自由的！
自由职业心态指的是：
你做一份工作，可以努力专注做好，但你并不把这份工作看作自己职业的唯一支柱；你可能真的很忙暂时没时间做别的，但你始终明白这份工作只是自己的业务模块之一；你不过度依赖；你始终保持向外探索；你可以不辞职、不直接做自由职业者，但你身处职场，能够不在心态上被捆绑，在主业之外慢慢发展自己的第二曲线。
那么，无论工作出现什么变化（裁员、项目关闭、部门调整、领导排挤……），你都可以更淡定——因为这根本不是你唯一的生命线。
你的选择空间更大，因为你受多点支撑。
于是，你可能比真正的自由职业者更自由。