南昌男子上班1个月，被指泄露公司机密，被0薪辞退
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江西南昌市民小黄上个月找了份工作，上班一个半月后，他不仅被公司辞退了，之前的工资也可能打水漂。为此，他和公司之间闹得很不开心。
11月15号左右，小黄入职高新区云中城44楼的江苏博岳通信技术有限公司南昌分公司，从事客服工作，主要是承担唯品会的快递服务热线工作。12月27号，小黄被公司的工作人员告知违纪，随后被要求无薪辞退。
小黄：那个客户问我的私人情况，然后问我男的女的，然后我骗他说我是女的。之后公司就给我下了一个通报，说我泄露机密，但是我并没有泄露机密，我有点懵。
小黄说，工作了一个月，他也认为自己不适合这份工作，按照公司规定，他在两个星期之前，也就是12月15日已跟公司提出要离职。在小黄看来，现在公司这么做，就是不想给他发工资。
小黄：他让我走，然后我说我工资呢？他说一毛钱都不给。然后上个月工资也没有发，应该有3000多块钱。因为我从来没有到过这种公司，就是把你辞退了，一毛钱都不给你。
江苏博岳通信技术有限公司南昌地区负责人告诉记者，小黄在接热线时确有不妥当之处，并被他们的甲方唯品会监测到违反了公司的服务红线。
江苏博岳通信技术有限公司南昌地区负责人 汤先生：甲方会对我们公司进行扣款，最少一万块钱，所以说目前是把他的工资暂扣，但我们肯定会按照《劳动法》的规定去给他发放他应得的部分工资，这个放心。
对于此事，律师提醒广大劳动者，在被用人单位辞退时，要注意保护好自己的权益。
律师 邹志斌：劳动者一定要注意拿到辞退的书面凭证。如果只凭口头的通知，劳动者自动不去公司到岗的话，那么就可能形成事实上的旷工，这就属于严重的违纪行为，在以后的劳动者对自己权利的保护过程中，可能使自己处于不利的地位。
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