这个快速升职的方法，大多数人都不知道。

文丨小云    来源丨云说职场

你好，我是小云。

前几天写了一篇文章，你一定还有印象，可戳：职场中，每个人都需要这样一份成长名单。

没错，除了你的上级领导、你的同事、你的下级，还有一个方法，可以帮你快速学习、成长和晋升。

这个方法就是，参加公司的各类会议。

1他们成长的快是因为参加的会议多

在我和原来部门一位同事都升职部门主任之后，我们领导讲了一句话，“他们两个成长很快，是刻意成长的，我给某某（我们当时的部门主任）说了，让他们两个都参加会议”。

我这才回忆起来，有天，我们部门主任是在部门说了这么一句话，“以后小云和小强有时间，就参加下公司总办会、董办会、董事会。”

刚开始我也是每期会议都会参加。

后来因为手头上的工作比较忙，有时候，就跟领导说，事情比较着急，我就不去参加会议了。

领导也没说什么，于是，我很快就埋头于手边的工作了。

而小强几乎是每次会议都参加，一次都没有落下。

我当时根本不知道是公司领导的授意，以为只是自己的直接领导说了这么一句，所以并没有太过在意，真的只在自己工作不是那么忙的时候，才去旁听会议。

虽然不是次次都参加，但也有关注和留心每次的会议纪要，了解下公司的大事记。

然而，我真正意识到参加会议的重要性，是我在另外一个部门任职主任的时候。

这个部门业务比较专，很多人都是技术出身，埋头苦干的居多，外围沟通表现的较少。

汇报工作这样的事项，也是前部门主任一个人向领导汇报的，他们根本没有机会在领导面前露脸，更别说表现了。

因为我同时兼任党支部书记，党支部会上经常会学习国家及上级单位的相关文件，大家会围绕这些文件展开讨论，我很快就发现，这个部门的同事，大多数说的都是专业的语言，对于公司发展、管理等顶层方面的东西，都很难触及。

眼界、视野、格局，都仅仅局限在自己的业务里。

如果不了解公司这个大系统，你是无法做好自己这个小系统的。

随后，我也刻意安排他们去听会。

这个时候，我发现，他们跟当初的我是一样的，只有在自己真正有时间的时候，才会列席会议。

后来，我将这个指令从“有时间就参加”变成了“每个人都要参加”，之后，他们参加会议的频次明显增多了。

刚开始，我并没有挑明说参加会议的好处，而是让他们参加会议一段时间之后，跟他们进行聊天，询问他们有什么收获？

有的人真的只是去听听，有的人则做了一些思考。

但无论是思考了还是没思考，比之前没参加过会议时的管理思路和谈吐，明显会好很多。

那么，我们到底为什么要参加会议？参加会议到底会给我们带来哪些成长呢？

2参加各种会议会学到哪些内容

参加会议的好处有很多，最直接的好处有三个。

一是可以直接了解公司的经营过程。

一般情况下，公司的三大会议平台，包括总经理办公会、董事长办公会、董事会等，是公司重大事项的决策平台。

在这些平台上审议的事情，都是公司很重要的经营事项。

参加会议有助于了解公司重要经营事项的经营计划和具体安排，有助于了解公司整个生产经营业务的运行过程，有助于了解公司这个大系统。

这么做的好处在于，避开自己业务管理单一维度的身份，多维度、全方位、大视角去看待整个公司的生产经营，让自己站在公司的全局看待问题，而不是管中窥豹，活成一个螺丝钉。

只有你把自己的业务系统摆进公司这个大系统，你才会真正明白，什么是业务系统的价值创造，你才不会被公司的快速发展甩在后面。

二是可以直接了解公司的业务重点。

会上，部门会汇报公司的业务，决策层会进行讨论、研究和决策。

领导也会对公司重中之重的管理事项进行强调、安排和部署。

这样你就能够了解到公司每个阶段，包括年、月，甚至周的工作重点。

有些人可能觉得，了解公司那么多重点干什么，只把自己的事情干好了不就行了？

其实不是。

严格意义上来讲，你的工作干的好不好，不仅仅在于业务能力，更在于你是不是在忙真正有意义、有价值、有效能的工作。

比如，这段时间领导关注的重点在新项目的筹备和建设上，各个口子就要把时间和精力转移到这个地方上来，如果哪个口子掉队了，就会无法满足公司的要求。

你参加会议了，就可以提前部署、主动谋划，而不是等着领导来给你安排工作。

你的工作可以一直踩在点上，能为公司旋涡中的事情真正发力，自然也就很容易干出成绩。

三是可以看看别人是怎么工作的。

我们前面说过，我们不能错过的学习对象有领导、同事和下属。

向他们学习，可以让我们保持高速的成长。

如何向他们学习呢？

除了日常工作以外，在开会的过程中，向他们学习是非常有必要的。

会议汇报过程中，部门会汇报议题材料，去跟他学习，这件事情是什么？为什么？怎么办？

同样一件事情，A和B两个人汇报，效果会完全不同，向他们学习汇报的方法、技巧。

学习领导是如何对这件事情进行思考、解读和决策的，他的意见是怎样形成的？

如果不开会，你是很难有那么多时间向那么多部门、领导和同事学习的。

3写在最后

开会可以学习的东西太多了，除了以上，还可以有突发事件的应对处理、紧急汇报的技巧处理等等。

最后，你的格局、视野、能力，就会慢慢得以锻炼和成长，以你看不见的速度。

直到有一天，你发现自己和过去的自己不同了，在工作中对事情的掌握更加精准了，可以从不同的维度思考问题了，可以跳出按部就班创造性的开展工作了，等等。

如果领导没有安排你参加会议，不如就从今天开始，跟领导申请列席会议吧。