有效社交，以下几条，你做了哪些呢？

心地善良是做人的根本，但心地善良似乎并不足以撑起大多数人的社交。

于是乎，各种社交课都开到幼儿园去了。

可是无论是幼儿园还是大学，真正学到社交方法论，无不是反复实践总结而来的。

认真感悟，并反思总结，也有可能从一个社交小白成为大咖。

01发自心底的诚信

“得黄金百斤，不如得季布一诺。”讲的是季布的故事，是说他一向说话算数，信誉非常高。

有一次，季布得罪刘邦，被悬赏捉拿。

季布旧日的朋友不仅不被重金所惑，而且冒着灭九族的危险来保护他，还想办法让刘邦赦免了季布。

有人问他的朋友，为什么要这么冒险救季布，他的朋友说，他诚实有信，自然应该帮助他。

02识趣是结交朋友的基本守则。

一个年轻的姑娘，毕业之后只工作了一年就不愿意工作了，觉得找工作和同事相处都是一件很累的事。

于是她在她的闺蜜家一住就是10个月，一直不愿意搬出去，吃、住、花销都是她的朋友出钱。

一开始她的朋友没说什么，可是时间一长，朋友就有意见了，凭什么要养着你白吃白住呢？谁的钱都不是大风刮来的。

她的朋友尝试了各种方法，比如暗示她自己的钱包瘪了，又或者暗示她房租要涨了。可是她都不为所动。

她朋友最后直接挑明说，你赶紧去找个工作吧，你天天在我家养着，别把自己养废了！可是这个姑娘不识趣，她说：“我觉得在你家住的挺好的，找工作这个事儿以后再说吧！”

最后她的朋友没有办法，找了个借口说自己交了个男朋友，男朋友要搬进来住了，一再强调搬进来的时间，才把她给赶了出去。

交朋友交到被赶出家门，也真够不明事理的。

03看见别人的长处

有个朋友总是吐槽说，他们单位的下属很笨，做什么都不成事，于是他每天都要生气，做起工作来每天都很舒畅。

有人问他，你为什么生气呢？

他说，比如，今天的任务完成了，明明有些细节没处理好，可是他们却觉得，这件事已经完成得很好了。

他们为什么就不注意细节呢？

结果是，下一次有活动，没有一个人愿意主动牵头做，他更生气了，为什么就不能主动点呢？

古人云：“用人之长,天下无不可用之人；用人之短,天下无可用之人。”

如果凡事只看见别人的缺点，没有看见别人的优点，谁愿意跟着你打江山呢？

04别用“说话直”给自己的没礼貌找借口

很多人在发表意见的之前都爱说：“我说话比较直，你不要介意。”

如果你说的话很伤人，即便你用前面的话做铺垫，谁又能保证不生气呢？

即便表面风平浪静，心里可能也已经万马奔腾。

可以委婉的说，就不必要要挑伤人的话去说。

所谓“说话直”，其实就是情商低的表现。明明可以用别人喜欢的方式去说，你却选择了一个懒得思考直接脱口而出的方式。

真正有效的社交，是有思考有行动的社交，而不是由着自己性子来，怎么爽怎么做。

因为你爽了，朋友可能就没了。