如何在公司中提高自己的竞争力？
我觉得在一个企业提升自己的竞争力，最核心的问题是；你在这个公司到底有多大发展空间，他的人事管理制度是怎样的；这个是我们最需要清楚的！第二这个企业的核心文化又是怎样的；他的管理层分布是怎样的，这样是你很好的判断基准！
所以提升自己的核心竞争力我觉得核心问题是：
技术能力和沟通能力以及商务沟通和销售能力！
当然如果你能够在此基础上学习管理能力那么自然在一个企业就很吃香！
但是如果你找对了企业，而且企业文化氛围特别好，我建议你一定要考虑客户利益和企业利益，包括团队利益，你考虑了这些问题也是你提升核心竞争力的因素！
那么我们就来细节的剖析下“知识点来了”；
首先第一个为什么在一个企业入职之前，要考虑的是管理制度和发展空间那？因为有些企业的管理例如是家族式管理，例如都基本上是同一个地区的。我原来在江苏的电子厂我就遇见过，一个工厂基本上科长和流水线的线长都是江西一个地区的人，而且还是同一个县的！
再例如我后来到了一家网络公司上班，而这家公司并不大，其中老板和我们部门那个主管竟然是叔侄关系，你说能有怎样的机会！这个是管理层方面；
接着了解的是晋升空间，也就是发展空间；涨薪制度是怎样的，做到什么成绩能有多少奖金或者工资，都有透明化的体系，这个是在人事制度，在你上岗工作的时候就需要清楚的，这样你在一个企业也更好的树立你的目标！你做到了什么程度，改获得怎样的职位和薪水！
还有有怎样的价值观，企业到底是怎样的一个文化氛围，是勾心斗角，还是一团和气；阳奉阴违，还是有着公平公正的条例，这个也是我们需要清晰的，这也决定着你要不要学习一下的很多沟通能力和管理能力以及技能！
能力提升的核心要素
能力提升肯定是要学习的，8小时内求生存，8小时之外求发展；这个是万年不变的规律！那么我们到底怎么去做！
那么最需要学习的就是技能和管理能力，以及对于客户层面的沟通能力！团队协作沟通能力！
其实如果你在的一个企业相对来说如果没有办公室政治，企业相对来说文化都是相对性公平公正的！那么你就着重提升你的技能以及业务水平，多为客户考虑方面！当然如果你想得到更高的提升也可以学习一点管理技能！
那么相反，以上这些能力你需要学习，同时你还要学会沟通能力，学会……你懂得！例如《铁齿铜牙纪晓岚》里的和珅这样的角色，你懂得了吧！
总结：提升竞争力最核心的就是让自己不要处于安逸的状态，学会给自己补充知识，学会灵活多变的去应用知识，去建立良好的社交沟通能力，我觉得还是容易开展的！
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