职场黑化第一步，从不发「～」开始

职场「黑化」后，人生会快乐一些吗？

某天刷到一条朋友圈，字数不多，却值得玩味：

要知道发布这条朋友圈的好友以“职场便利贴”的外号著称，虽然身在甲方，但职场气质、行事风格甚至血液里——都在流淌着“乙方”气质，工作群里她永远是不让老板结束发言的那一位，每次主动发起工作对接时，她雷打不动一句“你好～”开启聊天。

看来上班几年，工作量不曾改变她的颜值，却在一点一滴中改变了她的某些气场。

“工作三年半，我打算黑化了，从发工作微信的风格开始”。她微信上这样解释道，果然结尾去掉了万年离不开的“～”。

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什么是“职场黑化”

黑化 ，字面意思你我都懂， 泛指一个人经历了种种后“顿悟了”，从此收敛起怯懦、懵懂的气质，将直奔主题、百折不挠的斗志贯彻到底。 而职场黑化，看上去是某种意义上的“自我进步”。

一番调查研究看下来，职场黑化分成两种：一种属于“朝外防御”型，工作中遇到不悦完全不加掩饰，以咄咄逼人的气势见长；另一种属于“朝内防御”，表面上风平浪静甚至称得上和风细雨，实则心思缜密、界限分明，若开专栏简直能写#职场硬心肠系列#，连载那种。

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其 实我们放眼周围，工作中多少能发现一 部分“黑化”的人，他们有的就职于互联网高薪大厂，有人混迹文娱产业，有人自主创业当品牌主理人，更有甚者，实习阶段就积攒了不少“黑化经验”。

来，一起围观。

Round 1

初级黑化——沟通篇

刚进入职场的我们，一般都会努力在老板面前狂刷存在感，渴望老板记住自己，最简单的办法就是——给老板点赞。而黑化后，则开始拒绝这些流于表面形式的社交动作。

毕竟十个无效的点赞不及一份详实的周报。

对职场的各种范畴的黑话（ppt词汇）倒背如流：

比如：通晒=公布给大家看；

对焦一下=达成一致意见；

拉齐水位=双方标准保持一致。

任何与协同、沟通有关的事情都走邮件确认，一旦出现问题，就甩出邮件截图，想让我背锅？

No Way.

以前：xx辛苦了，但还是需要细化一下方案，可以再改一版吗？

现在：再改一版。

Round 2

中级黑化——同事工作篇

相比职场小白时期接到任务心急火燎的开干，职场黑化后的我们，“答题”开始之前会格外注重“审题”环节，题目没读明白，是不会轻易动手的。

“审题”意味着，将工作界限感梳理清晰，不是自己的职责范围内的工作，轻易不会配合对方——即使配合，开工之前也要博弈推拉三个回合以上。

成年人的界限感来自于“不要互相麻烦。”

”结果导向“这个在职场上被说烂了的词其实是非常正确的，进入工作模式永远对事不对人。

Round 3

高级黑化——心态篇

公司管饭的前提下戒掉羞怯与矜持，以自己真实的开心与满足为重。

任何和工作有关的聊天记录都不会删除，分分钟能找出三年前的聊天截图。

当然，黑化的终极阶段就是 —— 换个赛道。

此乃杀手锏，慎用！

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请享受每一次「黑化」

其实职场上经历过“黑化阶段”的人，往往是这样一批人：

他们从新手小白，蜕变成为深谙“游戏规则”的清醒人士；

他们将“两点之间、直线最快”原理运用到工作层面，直奔主题、重点清晰明确，不走弯路；

他们因为“know the game”，所以将工作边界把控到位，不背锅、不甩锅；

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他们往往早就洞悉了真实职场不是学校，不会因为天真懵懂、洋溢着热情就能给你额外的分数。借势发力，合理利用规则、避开自己不擅长的东西进而有所推进、拿到成果，才是终极奥义。

至于那些“花里胡哨”的职场社交礼仪，那些含金量颇低的商业浮夸和人情世故，那些犹豫不决的低效执行，早就被他们抛之脑后了。

所以，当你感觉准备好了，请主动迎接“黑化”降临，或许——这是人生进步的序曲。

编辑：赵沄

文字：赵沄

设计：CRANE