王健林让博士去帮他买包烟，博士一去不返，王健林：就提拔这样的

有一天王健林和他手下一名年薪百万的博士去找董明珠吃饭。吃饭过程中王健林突然要求该博士去买一包烟，博士直接离开，一直他们吃完饭该博士都没有回来。人们以为王健林会很不高兴，结果第二天该博士就被提拔为副总，年薪达到200万。

王博士刚刚到王健林企业工作，由于只顾工作却很少和人交往，总给人感觉有些木讷。虽然给公司做出贡献很多，但王健林对他并不非常了解，决定带他去饭局测试一下他的表现。

所以王健林明明可以找服务员拿包烟，却让王博士去买烟，这其中就有测试他的成分。王博士接到命令离开餐桌，他既没有买烟也没有回到饭局。

王建林回到汽车发现王博士已经在车旁等待，手上空空如也，哪来的什么香烟？但王健林哈哈一笑，直接上车走人。第二天王博士就变成了王副总。

这其中的根本原因就是王博士懂得如何应酬。

王博士知道，王健林哪里是让他去买烟，根本就是为了让他回避一下。因为他和董明珠要谈工作，不方便自己在场。董明珠是女性，王健林怎么可能在女人面前抽烟？

王博士知道王健林的意思 所以只是转身离开，然后默默到车旁等待，再也没有出现到董明珠面前，这确实让王健林看到王博士在工作之外的情商一面。

在饭局上领导确实会给你提出各种要求，这里面往往有很多潜台词，懂得察言观色的下属还是要及时领会才好，领会错了就会出现问题。

比如网上有一篇很火的文章说，领导给你发微信，千万不要只回复收到之类的话语，最正确的回复应该这样：

比如领导下了指示，我说二丫头啊，有个家伙反映咱们产品质量有问题，你去问一下到底是怎么个情况？

你回答：好的。

我打赌领导的脸色瞬间会黑下来，你这是什么意思？你打算啥时候去做，什么时候给我回复？

所以懂事的人会这么回答：没问题，我现在就给这个客户打个电话，问下到底是怎么回事儿。想办法解决这个投诉，解决不了我就解决他。最迟今天下午3点之前我会给你答复，你看怎么样？

这样的回答就极有职场情商，把要计划的事情和回复领导的时间都说出来了，这可以消除领导当下担心 也可以给领导一种被信任被依赖的感觉，这肯定要比简单的“好的”两个字要强的多。

不知道大家注意到没有？凡是混的不错的人不一定有极强的专业能力，他一定非常圆滑，很会来事儿，也很有眼力劲儿。