一位中医师的来信 | 中医馆经营模式必须改变!
点 标 题 下 蓝 字 关 注 中 医 馆 第 一 新 媒 体
作为医馆的核心,医生对于医馆经营的思考并不会少。面对当前医馆普遍采用的“名医策略”,中医师有不同看法。
■ 作者 | 常效堂
当前,中医馆普遍采用‘’名医策略‘’。用高薪挖名医坐诊,见效快、成本低、社会效应强。但是,他没有发展前途,无扩张性。社会资源有限,不能做大做强,容易形成恶性竟争,是一种短视行为。这样自然是高诊费、高药费。自然会全加到患者身上。患者是穷人,想在穷人身上赚钱,这不符合财富积累原则。而且还会引起社会对中医的不良反应。如果,我们赚富有的病人和富人的钱,让我们中医成为富人俱乐部,可以吗?我们许多医馆现在不就走这样的‘’富人路线‘’吗?结果还不是惨淡经营、入不敷出吗?名医和所谓的名医有解决富人的问题的水平吗?显然水平还差的很远,富人不认可你。
这里就引出两个问题:
一是赚钱问题,医馆要赚谁的钱?显然不应该是赚患者的钱。应该赚富人的钱。这里讲的富人,是成功或想要成功的愿意和医馆合作的企业家的钱。
二是医生问题,中国民间基层有许多实践经验丰富的中医人才。不管你是否有名气,出身何处,只要你能治好病,你就是好医生。你的治愈率、有效率高,医馆就让你成为名医,成为‘’中医明星‘’。
这就要求医馆建立医生考核选拔制度。选拨优良的医生,进行培养、考核,提升他们的医疗水平和诊疗艺术。把医生的医疗活动全程录像,即可公证考核评判医生的治疗水平、确定等级,又可成为一部生动的教育片。让他们用医疗水平说话,引入媒体广泛宣传。这样,即扩大了医生的知名度,又普及了中医知识。将他们打造成真正的家喻户晓的‘’中医明星‘’。
新的中医经营模式,就是用中医治疗搭建平台,用‘’中医明星‘’做代言人,与商家合作。使商家的广告随着‘’中医明星‘’的工作和中医知识的普及进入千家万户。
十几家大的中医馆联合起来,形成一个全国性的中医联盟,打造中医界的NBA。
小的中医馆,挖掘人才、选拔人才、培养人才。即可独立经营,由小到大,由大到强。又可加盟大的中医馆,也可以为大的中医馆输送人才(会员转会)。
这样,国家有税收,社会有良知,商家有平台,医馆有利润,医生有厚薪,患者少花钱,并能减轻或消除疾苦。众乐事业,何乐而不为。
说起来简单,做起来难。但是,只要我们选对方向,找准模式,努力去做,就一定会成功的。
作者/常效堂,山西太原平阳三社区卫生服务站中医师。