工资那么低，工作那么苦，老师为什么不辞职？

家里没有做老师的，不知道老师的工作有多辛苦，他们光看到老师的三个月假期，却没有看到为了三个月的假期，九个月的超负荷工作，无论心理还是身体的超负荷工作。

每年的招教考试中，我们可以发现男教师报名的比例越来越小，这是由于目前的社会生存成本很高，教师的收入处于中等偏下，教师的工资仅仅甚至还不能满足教师物质和精神的生活，作为支撑家庭经济重任的男老师无法保证家庭生活的物质基础而不愿从事教育工作。

既然如此，那么，老师为什么不辞职？

一、 有些老师把教育作为了事业，愿意付出，通过降低自己的物质需求，享受桃李满天下的职业幸福感。

二、有些老师把教学当成了谋生的手段，没有找到更好的赚钱方法，一旦有了，就会义不容辞的离开学校，比如考公务员。

三、有些老师则为了孩子，默默的在教育的事业中，探索家庭教育，通过自己的言传身教来培养自己的孩子，他们即把教育当成谋生的手段，又把教育孩子作为自己的一项事业。

第三类老师，是我们教师中存在较多的老师，他们坚守教育，不仅影响了学校教育，也影响了家庭教育。近几年有很多专家和机构对每年的中高考状元研究发现，在众多高分“学霸”中，出自教师和公务员家庭的高分“学霸”所占比例最大。

这充分说明家庭教育的重要，与公务员家庭相比，教师家庭的学习氛围重，父母更加了解、熟悉教育规律、升学考试趋势，懂得从小为孩子创造良好的学习环境，培养其良好的学习习惯，更能有效地、花更多时间帮助孩子解决日常学习和生活中的困惑，在面对各种考试时更容易创造出较好的成绩。

作为老师，在目前教育成本较高的情况下，唯一能够自豪的可能就是自己的教育资源可以为孩子服务，这也是教师在谋生的同时，还能够在自己的教育之道进行探索的原因吧。

2018年的7月，河南上蔡县蔡都街道办事处建安小区一个的家庭兄弟两人定一、弘一以相差3分的高考成绩，分别北大和清华录取。当我们看这个家庭的背景时，发现这是个教师家庭，爸爸陈天治在上蔡北大公学实验学校任教，母亲李莲花在上蔡县三中任教。

说到如何培养自己的孩子时？其妈妈李莲花说：要说培养孩子有啥“经验”，那就是培养孩子的学习习惯，习惯养成了，学习成绩自然就会不断攀升。另外，不能累着了孩子，孩子不能整天泡在学习中。虽然距学校只有两三里的路程，高中三年，没让孩子住校；夜自习宁可少上一节，也确保孩子每天夜里10点半以前准时上床睡觉；高考前一星期，给学校请了假，没让孩子上早自习，确保孩子考前每天睡个囫囵觉。

总之，作为家长，作为老师，更应该关注家庭教育，通过与孩子一起成长，拥有幸福美满的人生。