易经日历 68 比卦 智慧启示:亲合相依

6.0版本 增加了《具体事占》板块,增强了算卦断事的功能,比《玩索有得》板块更具体细化。《玩索有得》板块更偏向于“”,《具体事占》板块更倾向于“”。易经原文太过晦涩难懂,让大家望而生畏、却步,我们还是要在“好玩”、“应用”中去学习、去深入。

7.0版本 已经预埋(这是留给高手的),欢迎发觉!也敬请期待我们的正式公布······

玩索有得

【䷇卦象揭示】:

【事功】:顺利能够成功,向前发展,可以得到他人的帮助和辅佐,以诚实、信任的态度去做事。待人宽厚、正直,主动热情,向才德高尚的人士学习,听取建议。

【生意】:愿望能够实现,且有较丰厚的利润,但需要与他人密切合作,真诚交往,讲究商业道德,遵守信义,如唯利是图,贪心不足,或自以为是,会导致严重损失。

【名声】:有成功的希望,不仅要靠个人的努力,更为重要的是他人的赏识和栽培。

【出行】:旅途平安,一路顺风。

【感情】:美好姻缘,相亲相爱,彼此忠诚,白头到老。

【为人】:心地善良,待人忠诚、厚道,乐于帮助他人,也能得到回报。工作勤恳,对自己要求严格,可以实现自己的理想,但要多动脑筋,多思考,善于判断是非,尤其要注意选择朋友,一旦结交上品行不端的人,会成为自己的祸患。如果与比自己高明的人交朋友,并取得帮助,会终身受益。

历史故事

大人之学

格物致知

䷇水地比

坤(☷)下坎(☵)上,水地比(䷇)。坎为水,坤为地,比为亲比辅助。大地上百川奔流,流水又浸润着大地令地上生机勃勃。

诚意正心

亲合相依

成功人士得到启发,自己和团队成员之间,团队成员和团队成员之间应该是亲近和合、相互依存的关系。

成功之道

修身

你在团队里处于什么地位?你和团队成员的关系如何?是紧张还是和谐?是和有些人和谐,和有些人进展?

如果要你和团队里某个人(挑紧张的来)的关系更好一些,你会怎么做?如果你现在正在公司里,那立马就做。不用把这事想得很大,有可能就是一个微笑,或者顺便加点水,关键是你主动在改善关系,而且不是基于某些利益

齐家

家庭成员之间,你有在争领导权吗?(虽然孩子的概率比较小,但不排除小皇帝的可能。)你有不失时机的、尽可能的体现自己的优越感吗?

你觉得家里是靠你,还是你们互相依靠的?请不要简单的以金钱来衡量。

能不能列举一下每一个家庭成员对家庭的意义,哪怕一点也行?感恩一下!

治企

虽然每一个领导人在场面上都会说,“公司能有今天全靠大家的功劳。”在你的心底里也是这么认为的吗?

在你的潜意识里会不会有这样的想法,“公司是我的,你们就该听我的。”、“当年要不是有我,怎么会有公司的现在?”······。

不要以为自己最大,合在一起才是更大!

经典原文

《比》:吉。原筮[shì],元,永贞,无咎。不宁方来,后夫凶。

《彖》曰:比,吉也;比,辅也,下顺従也。原筮,元永贞,无咎,以刚中也。不宁方来,上下应也。后夫凶,其道穷也。

《象》曰:地上有水,比。先王以建万国,亲诸侯。

初六,有孚比之,无咎。有孚盈缶[fǒu],终来有它,吉。

《象》曰:比之初六,有它吉也。

六二,比之自内,贞吉。

《象》曰:比之自内,不自失也。

六三,比之匪人。

《象》曰:比之匪人,不亦伤乎?

六四,外比之,贞吉。

《象》曰:外比于贤,以従[cóng]上也。

九五,显比,王用三驱,失前禽,邑人不诫,吉。

《象》曰:显比之吉,位正中也。舍逆取顺,失前禽也。邑人不诫,上使中也。

上六,比之无首,凶。

《象》曰:比之无首,无所终也。

 具体事占

占天时:天顺人意,晴雨适时。

风水∶其处山低,有破石在穴前,有曲路在后,如果无屋岸,则有斜树,乙辛向,出入离祖后归。

家宅:两姓或胖人同居,不在闲处,屋有高低,坐西北向东南,左右有塘。

求官:自然和合,无反复,其职不高。

婚姻:十四日内有信,其妇人矮小,性情不定。

胎孕:生女婴,秋占生男婴,六二或六四爻动,皆生女婴,不动生男婴。

出行:内忧外吉,中途有相识人说话,一同于事完备,路也不远。

行人:主回家,有口舌,内外皆有忧。

求财:必然顺利,但须二人同求,不然则在女人之上,求则不远。

望事:半月当成,眼下不利,但无需忧虑。

见贵:可依时进见,免于被羞辱。

田蚕:大熟。

遗失:生物在东北方向,可问少妇,其处有竹林,死物家急寻。

交易:反复难成之兆。

捕盗:有二人在东南方,不用远捉,辰戌日当败,可前往捉拿。

寻人:不在香火处,则是妇人相留,不可寻找,恐有不足之事。

疾病:主心腹病热结,食物不落,宜往东方求医。

词讼:宜和,只需两日便见分晓,在阴人中。

你可以按照《易经日历》的智慧启示进行提升,

以增加自己的能;

你可以参照《能量指引》的操作建议进行配置,

以增加自己的能。

持续一段时间,你会发现你的运势越来越旺!‍‍

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