潜规则学生、抄论文、有偿补课和收礼，6名老师被教育部公开点名
师者，所以传道授业解惑也。古往今来，老师是人类灵魂的工程师，是学生的照明灯，是人类进步的重要助推者。老师在大家的眼里，是非常崇高的职业，社会文明越进步，尊师重道的氛围越浓厚，老师的社会地位越高。
但是，总是有极个别的老师，他们不顾他人利益，败坏师德。近日，教育部在官方网站公开点名批评了4起违反教师职业行为十项准则典型案例，我们一起来看下。
第一，潜规则女学生
河南郑州科技学院辅导员叶成，在明知自己已婚的情况下，而且作为辅导员，通过哄骗等多种方式，潜规则女学生，与女学生发生不正当关系长达2年之久，严重败坏师德，影响教师声誉。
后经郑州科技学院研究决定，开除党籍，予以解聘并撤销其教师资格，清除出教师队伍。河南省教育部门在全省教育系统点名通报批评，取消之前所有评优评先资格。
第二，论文抄袭，学术不端
之前闹得沸沸扬扬的南京大学梁莹论文抄袭一事，引发了网友热烈讨论。梁莹一事，情节非常恶劣，作为南京大学博士生导师和教授，不仅涉嫌学术论文抄袭、造假，而且还经常被学生投诉上课态度差，玩手机，甚至多次发表不正当言论。
梁莹一事曝光后，她不仅不思悔改，甚至大言不惭“很多教授博导都有问题，又不是我一个”。经调查后，南京大学对梁莹进行了处分，取消博导资格，撤销教师资格等。
第三、有偿补课
对于在职教师有偿补课问题，教育主管部门三令五申，严格要求各学校在职教师遵守规定，不得擅长在校外进行有偿补课。但安徽铜陵市一中数学教师巩福德、第十五中语文教师潘涛、第十中学英语教师王志兵等3人，仍然不顾规定，私下在家或在学生家里，提供有偿补课。
对此铜陵市教育局对以上3位教师作出警告、清退违规所得财物、年度考核不合格、扣发年度奖励性绩效工资和一次性工作奖励等处理。
四、收受学生礼金
师生关系应该是纯洁的，但有些老师却利用自己老师的身份，过年过节，通过暗示或不正当手段，违规收受学生礼品礼金，造成恶劣影响。
此次通报的黑龙江省哈尔滨市阿城区实验小学教师那中华，违规收受学生家长6次微信转账2200元，被记过处分，扣发绩效工资和资金，并悉数全部违纪所得，取消当年评选评优晋级资格。
这次通报的4起教师违反相关规定的案例，可能只是冰山一角，但仍然让人深醒。
作为大学教师，梁莹不仅为人师表，公开抄袭论文，学术造假；而作为大学辅导员的叶成，行为就更加过分，不仅没尽到帮助和辅导学生的义务，反而为一己私欲，与学生长期保持不正当关系，严重败坏师风师德。
作为中小学老师，有偿补课已经是红线，也是底线，仍然有老师抱侥幸心理。收学生礼金的事，就更让很多学生和家长不齿了，之前很多家长经常在网络上抱怨，每逢过年过节，都要为送老师什么礼品而发愁。
其实除了上述这4起被通报的案例，最近同样被教育部点名通报批评的华南理工大学原计算机学院院长张军等4人，干扰考研公平，修改学生成绩一事，同样是严重违反了作为一名教师最基本的道德。
老师既是一名普通人，也承担着教育后代的重要责任，如果作为老师，自己师德师风都坏了，那怎么能叫大家不为之担心呢？