招聘护士要体重55公斤以下？这个要求不过分！
招聘护士要求体重55公斤以下？这个要求真的过分吗？
也来唱唱反调。
引子
之前，xx省xx市第六人民医院、口腔医院2019年招聘简章引起了业内护理人员的注意，该院对护士的招聘要求中规定：女性身高162以上，体重55公斤以下。
图片这个招聘简章经自媒体报道后，引来业内嘘声一片：
@苗榮榮**y：歧视胖娃。
@扛**的十六呀：她们这是在选美吗？？？？？
@安哆**：学了这个专业的也真是悲哀。不看能力看身材。
先不说招聘医院的选人条件宽也好，苛也罢。也不说这要求女护士的身高，因为护士的身高条件非护士所能改变，在你接触护理专业、踏入护士学校之时，大家绝大部分人员的身高基本已定型。但这体重，还是有很大的伸缩余地的。
走出校门，踏入社会，体重55公斤以下，在此时，体重这个条件，想要控制在这个范围，比之身高条件，尚不算难事。
因为，一个体重超标、体态臃肿的护士，带给人的印象，并不算好。
这一点，无论在哪个岗位，超重的护士，留给人的第一印象都不怎么样。
在门诊的导医岗位，哪家医院的院长不是精挑细选形象好、气质佳的导医护士，来给医院撑门面呢？如果你是医院院长，你放着身材标准的护士不用，去选用胖护士来充实医院的导诊岗位吗？
如若不是万不得已，恐怕领导们不会这样没“眼光”吧？
这里，并不是歧视肥胖人士的意思，而是说，护士作为一名健康管理者，你应该且必须拥有标准的身材和体重。
肥胖，带给护士的不仅仅是感官上的不良，更有代谢紊乱和脂肪肝、高血压、糖尿病等相关疾病。
试问，护理人员在给患者及家属做健康教育的时候，遇到肥胖、超重的患者，哪一次不是脱口而出——你需要控制体重呢？
如果，你是一个臃肿肥胖的护士，你将何以开口，去给患者/家属做这样的健康管理、宣教指导呢？
控制自己的体重，不仅仅为医院形象，更有科室形象，护士个人形象的需要。
控制自己的体重，在正常范围之内，在这个以瘦为美的今天，不仅是职业的需要，更有个人的更高层次的需要——社交需要、尊重需要和自我实现的需要，具体哪一个层次，就看你对自己的要求高不高了？
也许你会说，我们护理人员又不是演员，靠脸蛋和身材和演技吃饭，我们护理人员是以自己的专业知识和技能服务于患者，招聘护士又不是选美，你不看其他，招一群“花瓶”充实护理岗位去吧！
即使护理人员不靠标准的身高、体重在职场立足，但是，如果我们身材匀称、体重标准，不更是锦上添花吗？
难道你愿意做一个活跃在护理岗位上的胖子？！
把自己的体重控制到标准，这绝不是歧视，这是自律！
如果说，护士的身高是爹妈给的，那么，我们的体重，是不是就掌握在我们自己手中了呢？
赶快行动起来吧，你为控制自己的体重而流的每一滴汗水，都是为了自己的健康，为了明天更好、更美的自己！