你对领导不走心,别怪领导对你不上心

各位同学,大家好!又到了中秋佳节,也是我们一贯建议开展职场沟通的好时机之一。短信大赛作为咱们社群的保留项目,已经搞了四届(1.紧急通知:元旦春节给领导发短信搜肠刮肚?给你抄作业的机会!2.全网独家:春节给领导发短信的 8个错误样本,居然还有修改范例?3. 中秋节快到了,你给领导发的短信准备好了吗?4. 春节给领导发祝福短信,一定躲开这5个坑!),今年也不例外。在看样例之前,我们再复习一下基础知识。
1. 为什么要发短信?
中国人看重节日,中秋、春节是最隆重的两个。节日里,表达感恩和祝福是传统习俗,很多话平时不方便、不好意思讲,这时候气氛到位了,就容易讲且效果好。
我母亲从小就给我们讲两句山东俗语,“话能开心锁”,“话不说不明,理不讲不透”。人与人增进沟通,才能增进了解、消除隔阂、化解分歧,消除信息盲区和不对称。既然职场的本质是利益关系,最难得就是信任二字。作为年轻人,主动与领导沟通,表露所思所想,展现精神风貌,是赢得领导信任支持的必要方式。现实中,到领导办公室专门汇报工作的机会比较少(特别是单位一把手和分管领导),短信就是简单、快捷、零成本、绿色环保的沟通渠道。
2. 给哪些人发短信?
发短信的对象主要是单位一把手、分管领导、德高望重的前辈、对你有提携恩惠的贵人。部门领导朝夕相处,沟通机会很多,可发可不发,发的话尽量平实亲近一些,不要用力过猛,显得生分。除前述范围之外,其他中层领导不需要发,同龄、同资历、同层次职务人员不需要发。如果这些人发给你,遵循对等原则礼貌回复即可。
3. 短信讲什么内容?
总的思路……(获取完整版短信修改样例,请扫码加入公周社群,享受全部独家内容和顶尖咨询服务)……。
下面是今年的短信投稿和修改实例。

(一)

背景信息:

D处长见过一次面,以后都是微信电话联系,现在服务期到了,想通过节日短信表达一下目前情况,也表达我想进入的D决心。

B局长应我编制调入,但现在满编,她想送走某位老同志让我进,想通过节日短信维护关系,加速促成调入。

尊敬的D处长您好!我是XXX,中秋佳节到来之际,衷心祝愿您和家人团圆喜乐、吉祥如意!目前五年服务期已满,正在办理调动手续,这段时间以来,我不断磨练文字功夫、努力提升表达能力,希望早日成为符合您期望的好兵、精兵,不辜负您对我的栽培期望!再次衷心祝您中秋快乐!

尊敬的B局长,您好!我是XXX,不知不觉追随您工作三年了,您运筹帷幄的领导艺术、严谨踏实的工作作风、守正出奇的创新精神,无时无刻不感染着我,教育着我。您对我的关心、栽培、鼓励,更让我满满感动、对工作更有信心。在您手下工作真的很幸福。在今后的日子里,我一定加倍努力,不辜负您的殷切期望!值此中秋佳节之际,衷心祝愿您和家人团圆喜乐、吉祥如意!

公周点评:

这两条短信都很见功力,题主文字能力应该是过关的,切入角度也不错。只是背景信息、人物属性交代很少,不太容易判断这些话的力度、口吻是否完全恰当。比如第二条,只适合于对局长一把手,给其他领导就用力过猛了。这方面题主自己斟酌一下。

具体来说,第一条内容略显单薄,核心意思是正在磨炼功夫这一句,有些没来由。可以考虑加一句,为什么希望D处、选择D处,借机把D处和D处长捧一捧,效果更好。另外,从语法上看,前面讲五年服务期满,后面接着说“这段时间以来”,容易让人感觉是服务期满到现在这段时间,从题主描述看,其实刚满5年没多久。这就是表达上略微不严谨了,可以稍微调整一下。

我的修改版本:

第二条从文字上没什么问题,不再多说。

(二)

背景:

单位一把手年初调来,还有两年退休,但干劲很足。分管领导女,分管此项业务一年多。

本部门业务前两年刚划转过来,和其他部门交集不多,相对边缘化。今年由于大形势,上面重视程度有改观。正职领导已解决二巡,还有一年退休。本人为副职,刚刚解决二调,专题会和大领导见过几次面,没有单独交流过。

单位近期可能有一轮提拔任用,其中有几个中层正职领导岗位(只是解决实职,不影响隶属关系),前两年主要是给部门老黄牛和部门副职。打算顺其自然。

给主要领导:

*厅长,我是**处**。过去大半年,切身感受到在您的领导下**战线精神面貌和工作思路的巨大变化,特别是**工作,在您的关怀推动下,地位空前提升,取得了一系列新突破,个人也开阔了视野、提升了格局、锻炼了能力。今后会继续配合**处长,认真贯彻好各项部署,争取不辜负您对**事业的关爱。中秋佳节之际,恭祝幸福吉祥,阖家安康,万事胜意!

给分管领导:

*厅,值此中秋佳节,恭祝阖家幸福,吉祥安康!感谢您长期以来给予的精心指导和对以往工作疏失的包容谅解,希望您在后续工作中继续对我严格要求,促进个人能力锻炼提升。我也将加倍努力,争取为打好***做出应有贡献。再次祝您中秋快乐!

公周点评:

题主文字能力也是好的,特别是第一条看得出用心,对领导老骥伏枥、只争朝夕的心态把握很好,这段赞扬估计会让领导很受用。大家也要学习这种“看人下菜碟”的功夫。个别字词不当,我直接在上面用修订模式了。

第二条逊色一些,内容不具体,让人感觉不够走心;节日祝福也没必要提什么工作疏失,让人看了心一沉,效果不好;再就是语言表述上,过于公文化,没有情感温度,感染力大打折扣。对副职领导,而且还是女领导,还是稍微柔和一点为宜。

(三)

背景:产假期间从业务岗被提拔为国企综合部门负责人,因休假中至今未去公司报到,但部分工作已介入处理。部门主管为一把手A,协管领导为二把手B和三把手C。提拔前和一把手A没有过沟通交流,提拔后电话汇报过两次工作;提拔前在二把手B检查工作的时候有接触,接触极少,提拔后电话沟通过一次工作;提拔前和三把手接触较多,较为熟悉,提拔后因为工作内容为三把手分管的,经常汇报沟通工作。目前,因工作原因,假期没休完计划中秋节后提前返岗。想趁中秋节,向三位领导表示感谢,同时汇报一下返岗时间。

对A:

A总,您好,我是XX,非常感谢领导您的信任,感谢组织的栽培,将我带到更高的平台来发展。因为个人原因,一直未能及时到岗履职,我感到非常惭愧。目前我身体已恢复良好,计划于XX时间回归工作岗位,将落后的工作尽快追赶回来,特向您汇报。同时,值此中秋佳节之际,祝您阖家欢乐,家人幸福安康。

对B:

B总,您好,我是XX,非常感谢领导您的信任,感谢组织的栽培,将我带到更高的平台来发展。因为个人原因,一直未能及时到岗履职,我感到非常惭愧。目前我身体已恢复良好,计划于XX时间回归工作岗位,回归工作岗位后,我将谨记您之前的教诲,不断学习,尽快调整状态,认真做好岗位工作。同时,值此中秋佳节之际,祝您阖家欢乐,家人幸福安康。

对C(和C总说过返岗时间了):

C总,您好,我是XX,一直以来都想向您表示感谢,感谢您和组织的信任,让我来到更高的平台发展。我对新岗位工作经验欠缺,最近一直不断叨扰您,感谢您对我不厌其烦的指导。后面回归工作岗位后,我将努力学习,加紧提升自己,尽快担起部门职责。值此中秋佳节之际,祝您阖家欢乐,家人幸福安康。

公周点评:

这几条短信雷同度很高,倒不是说不能重复,只是看得出不够用心。文字表述上也比较流水账,让人没什么看完的兴趣。这样的短信,只能起到最简单的表意功能,也就是让领导知道你要提前上班了,其他效果都谈不上。

其实你想想,产假期间被提拔,还是直接到服务领导的综合岗位,说是领导知遇之恩也不为过。人家提拔你一回,就这样不疼不痒说几句,总感觉领导热脸贴了冷屁股,于情于理说不过去。建议你参考我的修改,以及前面两位同学的内容,重新写一稿。短信不发则已,发一回就争取看到效果。

(四)

背景:偶然的一次机会,今年5月份人事关系正式从乡镇调入区委xx部,调入前,我在市里某部门帮助工作,处于再坚持几个月就能把关系转入的阶段。我所在处室处长和区委xx部长认识,从市里某部门到区委XX部报道前,处长说给区委xx部长发了个微信说了下,并让我代他向他问好。到部里后,一直也没单独找他见过面,估计他都不知道哪个是我。报道时副部长给谈了谈,提了几点要求。

给主要领导:

XX部长,我是XX科XX。非常感谢有机会能从xx镇来到xx部工作,转眼间已经半年了,半年来,我认真工作,迅速熟悉科室业务,目前已经完全适应部里的工作节奏。同时,我始终牢记您多次在党员大会上对我们的教导,在各个方面严格要求自己。今后,我将一如既往的努力学习、努力工作,做到精益求精,为打响xx品牌贡献自己的力量。值此中秋佳节来临之际,衷心祝您阖家幸福,节日快乐!

给分管领导:

x副部长,转眼来部里工作已经半年了,半年来我始终牢记刚到部里报道时您对我提的3点要求,虚心学习、熟悉业务、严格要求自己,目前各项工作已经走上正轨,以后还请您多提要求、多批评、多指教。最后祝您阖家幸福,节日快乐!

公周点评:

主要问题在思路上。给领导发节日短信,确实要围绕工作来讲,但不能搞成机械式的工作汇报、自我彰显,讲半天都是“我怎样怎样”,那谁还爱看?这就跟推销卖东西一样,……(获取完整版短信修改样例,请扫码加入公周社群。短短2年,已经突破4100+精英会员!加入享受全部独家内容和顶尖咨询服务)……基本的谦虚低调这根弦都没有竖起来。

建议重新写一稿,多讲讲调动入部的感恩之心,多讲讲来了之后受教育、受感染、受启发的收获体会,不要弄这些自吹自擂的流水账,让人看了就没意思。

(五)

#请公周老师帮忙重点看下第一条#

1、背景:部门领导,三年多前到本部门,一直偏心其他科室严重,但又需要我们科室做一些吃力不出彩的杂务。科室同事消极抵抗,这类工作一部分落到我身上。近期我有一次健康打卡忘记了,该领导明里暗里敲打了我,并暗示了解了我进单位以来的一些事情,敲打完紧接着就布置工作。感觉他是想拿捏我,拿不准要不要发个短信示弱、配合他一下。原来未发过这类短信。

X X好!我是XX,祝您中秋节快乐!不知不觉您来XX已经三年多了,我也因为孩子上学跑通勤三年多了。时间一长,人很容易疲惫,最近还犯个低级错误,幸得您及时提醒才没造成更严重的后果。今后一定谨小慎微、精益求精,还请您多提要求、多指教。中秋佳节即将来临,提前祝您和家人团圆喜乐、幸福安康!

2、背景:分管领导,年龄不大,互联网思维。年初单位竞聘时建议我去报,但未上,春节已发短信表达过感激。近期单位申报国家级项目,该领导也推荐我参与申报。

XX您好!我是XX,中秋佳节即将来临,祝您阖家幸福,万事顺遂!非常感谢您推荐我参与XX项目申报书的撰写,从中又有新的收获和思考。新的学期,我一定继续加油,争取明年在XX项目课题中有新的成绩,回馈您和组织的关怀培养。

3、背景:原分管领导,已平调至核心部门。对我的项目研究能力较认可,在他的推荐下我主持、参与了不同类型的项目。后期希望得到他在个人职业发展上的指点。春节已发短信表达过感激。

XX您好!我是XX,祝您中秋快乐!在您自始自终的鼓励栽培下,XX项目顺利结项,取得了一些成果。目前因孩子上学跑通勤,时间一长也有些疲惫,对后期职业发展目标方向有些困惑,还恳请您继续关心关注、随时指示。恭祝您和家人团圆美满,幸福安康!

公周点评:

主要问题是表达力度不够,有点欲言又止、蜻蜓点水的感觉。比如第二条对分管领导,人家关心你竞聘、推荐你申报国家级项目,应该说对你厚爱有加了,应该适当升华拔高一下。不然只讲具体事就有点敷衍,把恩情说小了。第三条也是一样,说某某项目结项了,取得了一些成果,然后呢?最要紧的话被你阉割了。

第一条的问题比较明显,前面也讲了,节日祝福短信尽量讲正面的,不要在一些缺点错误上找补,没必要,跟气氛也不搭。另外,赞扬领导的事情要具体,涉及负面的东西要简略,尽在不言中最好了。完全可以换个角度,多夸夸领导精益求精、严谨细致的作风,多说说自己要学习、要提高就行了。

(六)

背景:领导是单位科室一把手,对我还算认可,给了一些机会锻炼,想表达感恩。

XX领导好,月到中秋偏皎洁,值此中秋佳节,向您表达衷心的祝福和感恩。祝您及家人阖家幸福,万事顺意。参加工作X年多,一直承蒙您的关照厚爱,在您的栽培教导下,我对XX工作也逐渐上手,很感恩您给予了很多项目的参与锻炼机会,我一定加倍努力学习进步,以求对得起您的殷切期望和关爱照顾。

公周点评:

这篇背景交代虽然简单,短信质量却还不错。文字不算出彩,但表意准确到位,有一定感情色彩,内容也比较具体,这就是一条合格的节日祝福短信了。

(七)

领导您好,到XX后我一直在办公室工作,通过您的指导帮助和榜样带动,我收获了很多,从工作着装,日常言谈,工作技能到统筹谋划等多方面自我感觉进步很大,非常感谢您让我统筹负责XX工作,给我机会历练大局观,容纳我犯的低级错误,在您的指导帮助下和单位同事们配合下,XX工作已经接近尾声,我会再接再厉,扎扎实实做好收尾工作。同时我会统筹兼顾,履行好公文撰写和支部党建等工作职责,继续帮您搭好台。最后,小X祝您身体健康,心情愉悦,阖家欢乐,中秋快乐!XXX

公周点评:

这篇缺乏背景介绍,不好帮你分析。仅就文字部分来说,有些啰嗦,篇幅也太长,建议答复删减一下。其他问题不大。(详见修订模式修改稿)

(八)

背景:我就是公周老师说的典型的只顾做事,忽略人情的老黄牛(捂脸)。xx主任是我们的级部主任,管理我们半年多了,对我工作能力比较认可,就是我情商比较低,有时跟同事聊天时会抱怨累,可能传到了领导耳中。还有我平时几乎从不找领导汇报工作。编辑这条信息之前,我学习了公周老师的春节短信,请公周老师和各位朋友批评,现在担心是不是写得有点多?

xx主任,中秋快乐!

来到xx中学一年了,您是我很敬佩的领导,不管是在工作能力、教学能力,还是敬业精神上,您都是我学习的榜样。您总喜欢对人笑,让初入职场的我如沐春风,感受到关心和鼓励。

您还传授给我们许多管理学生特别是对待问题学生的方法。直到现在我们班还采用着您教的“小组连坐扣分制度”,特别管用。衷心地感谢您的帮助和教导!

这一年,我也经常反思自己,我性格偏内向,有时太专注于做事,却忽略了沟通。有时说话比较随意,考虑得太少。这些都是我的短处,我会经常警戒自己,常常反省,努力改正。也欢迎您多多批评指教,好叫我进步更快。

接下来的一段时间,虽然无法担任班主任工作,但我一定会认认真真工作,尽职尽责地教学,提高教学水平,不辜负您的期望和指导。祝福您和家人阖家团圆美满,幸福安康,万事如意!

公周点评:

确实内容太多了,这像是一封长信,不再是祝福短信的范畴。祝福短信,核心还是节日祝福,讲工作内容过多,就偏离主题了。大过节的,你给人家讲这么多,也有点不合时宜。另外,用力过猛可能引起对方警觉和猜疑,还担心你有什么深意呢,这就不好了。

建议至少删掉一半……(获取完整版短信修改样例,请扫码加入公周社群。短短2年,已经突破4100+精英会员!加入享受全部独家内容和顶尖咨询服务)……。(原创/公周)

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