我阅人无数之后发现:不会做人,竟然是一种“遗传性”缺陷

公周老师:
我有个问题困扰我很久。我自己还有我的妈妈、姐姐、哥哥全部都是在工作中经常被同事气得半死。
我们都热衷于把事情做好,而且真的业务能力蛮强的。我哥哥业务全区第二,我姐姐因为业务出色上企业周刊,我自己业务也是被领导同事认可的。但是我们都是不大会与领导相处的人。我妈妈很少在外工作,唯一一次正经工作也因为老板不愿意加工资而难过离职;我哥哥也经常被同事气得和家人抱怨过;我姐姐甚至被领导逼得下沉到其他部门,即使后来被上上级领导做保回到原先的部门,还是被原领导同事孤立;我自己也有点被同事嫌弃,无法融入集体的感觉。
我总结过我和家人的问题,但不知道怎么去改变:1,容易得瑟,比如自己业务做得好,就会喜形于色。这很容易招人妒忌;2,不会说话,而且一开心就话很多;3,过于善良。比如我高中被校园暴力就是因为帮助了一个已经被校园暴力的小女孩。我现在很难过的是不久前得知我侄女也遇到了同样的事情。她也被校园暴力了一段时间。而我三十岁了还是不会处理这个事情。比如我现在的同事A总是说同事B坏话,还导致同事B的问题闹到组织委员那里。组织委员很看重同事A,结果同事B只好申请调回原先的单位。可我真的好难过,因为我、同事AB以及另一个同事四个人明明天天在一起吃饭,我因此很久不和同事A说话,而且还当面说过同事A有点过分。4,胸无大志。我们做好业务就只是为了做好当前的工作,升职掌握权力的欲望不强烈。
以上是我自己已经意识到的问题,或许还有其他的问题。
我也意识到自己的问题了。尽量提醒自己少说话,可别人一对我热情,我就人来疯地说起话来。我不知道该怎么办。
请公周老师指点。
——星球背锅侠Zik
THINK

亲爱的 Zik:

系好安全带,我们发车了。

1. 感觉自己被人气得半死的时候,大概你已经把别人气死过好几回了。人性就是这么懦弱的,喜欢放大别人的过失,却在自己脸上涂脂抹粉。原谅自己只需要1秒钟,原谅别人却需要一辈子。

比如你说,业务做好了就喜形于色,容易得罪人。其实何止喜形于色,实际已经哼起了小曲,说起了风凉话,在领导面前让同事下不来台,把人家左脸打肿了又要换右边。人家能不忌恨你、找机会收拾你吗?等人家反击了,再把自己描绘成受害者?说到底,不还是前面那个思维怪圈吗,自己永远无辜受害者,脏心烂肺都是别人?(获取未删节版问答内容,享受职场、情感类顶尖咨询服务,扫码加入公周独家社群,查阅置顶目录963#)

2. 我多次讲过了,能力强是个伪命题。本质上还是学生思维,以为分数包打天下,某项工作略有顺手,就认准了自己能力强这个标签,一辈子不愿意揭下来。

实际上能强到哪里去?某个比赛拿了全区第二,就是永久的光环了?被企业刊物报道过一次,就可以傲视群雄了?还差太远啊。只能说你更重视一点、准备更充分一点,在某件事或某个时期取得了一点比较优势,仅此而已。

恰恰是这个伪命题,害了多少人。总以为自己能力强,就可以为所欲为,说话出口伤人、做事横冲直撞,自视甚高、自以为是,根本不考虑如何提升个人修养、如何强化综合素质。明明只是一张2,让你当成了王炸宝贝,最后被人焖死,还以为天下无敌呢(背景知识:山东够级)。

3. 有一条问题你比家人更过头:喜欢占据道德高地,对别人评头论足、指手画脚。你不仅要当业务能手,还想当道德标兵;标兵还不过瘾,最好戴上红袖箍、大檐帽,按自己的脑袋瓜子去评判是非得失;评判还不过瘾,你还要打抱不平、付诸行动,在坏人面前表明自己的强烈立场,能怼一句是一句,不怼我就不跟她说话了!任性吧?爽啊!

当年在学校打抱不平,我还敬你是条(女)汉子,毕竟学校就那点破事,啥理由也不该欺负人、打人。可职场呢?有这么非黑即白的事情吗?你凭啥就认为A是故意说“坏话”呢?她的话几分真、几分假、几分夸张和演绎?你核实过吗?你的判断客观准确吗?你了解AB起矛盾的完整情况、前因后果吗?这点小事,在组织委员面前闹点不愉快就打道回府,B的行为符合常理吗?有没有其他可能的原因?(获取未删节版问答内容,享受职场、情感类顶尖咨询服务,扫码加入公周独家社群,查阅置顶目录963#)

每个问题背后都有坑,你不要以为自己多公道,戴上道德眼镜看利益关系,完全是驴唇不对马嘴,越看越迷糊。你说你个大迷糊、小傻瓜,凭啥去说掺和人家的是非?管得着吗你?

这不是人来疯,也不是直肠子,这叫不知天高地厚。

4. 批评完了,也要夸你一句:分析这几条还是不错的,虽说准确度值得商榷,但最起码有个自我反省的精神。就这一条,也碾压99%的低情商同学了。

反省完了怎么办呢?要按这个思路付诸行动:(获取未删节版问答内容,享受职场、情感类顶尖咨询服务,扫码加入公周独家社群,查阅置顶目录963#)

比如明知自己喜形于色,下次有点小成绩,能不能改改穷人乍富的这点嘚瑟样子?谦虚一点,照顾一下其他人的感受?

比如你说太善良,能不能不要这么圣母,下次动动脑子,把事情先研究透彻了,再给人家下善恶定义?

比如你也知道自己胸无大志,可胸无大志跟升职掌握权力是一回事吗?你能不能有点志向,对自己要求更高一点、苛刻一点?

如果你够牛逼,等领导提拔你的时候,再给你一个傲娇的特写镜头,背这句台词:I really appreciate,but No! 那时候再起背景音乐:浪奔浪流~,是不是更像上海滩一点?

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