CEO日记——正面形象

最近我发现一个问题，写CEO日记的时候透漏了过多的生活细节。比如平时不出门、会面没名片、吃饭不想付钱。。。有人会觉得日记里的我就是真实的我。我真的想告诉大家，文章仅仅只是基于生活的艺术创作而已

其实，生活中的我

也确实是这个样子的。。。

现在和别人吃饭确实挺尴尬的，付账的时候，按照惯例我肯定会谦让下。

嘴上说是我来我来，但是心里想的肯定是你来你来。

以前吧，大家还会友好的互相推辞下，现在对方会直接说：“王总，我经常看你写的文章，还是我来吧。你要再客气，那就真的要你来了”

其实还是挺尴尬的。。。

同事们也劝我，负面的文章还是少写，也要展现光辉正面的形象。

我觉得也是，想来想去，找到一个离职的包船社销售，临走前对我的评价。

（因为我创立过一个邮轮同行群，所以她一直管我叫群主）

她离职后去开饭馆了，我们以后就不会有太多交集，这时候的评价是最真实的。也从另一个侧面反映出，我在同行心目中的形象还是很正面的。

大家估计很难相信，我们从来不和包船社侃价。

最后一分钟甩舱的产品是比较敏感的产品，如果包船社甩舱的时候侃价，就好像人家都已经砸锅卖铁了，你还要再白饶一个煤气罐，真的要小心人家和你同归于尽。。。

确实，在包船社困哪的时候，有可能侃下价格来。但问题是，当人家缓过来的时候，你就很难在道上混了。

我们上周五又和一家邮轮公司签约，这家邮轮公司要求提供的材料里，有一个旅行社介绍。我特意把正面评价，以及我们从不侃价这一段写了进去。

并且特地说明，鉴于我们的名声很好，也非常积极的想和邮轮公司合作，只是现在没有打印机，合同能不能帮我们打印并快递一份，我就不到小卖部去打印了，打印还要花钱。

邮轮公司的领导非常痛快的答应了我的要求。

2016.7.26