2012年10月二级建造师《机电工程》真题(网友版)
单选:
1.不属于主点的是：中点
2.测量标高：光学水准仪
3.承受外力和大的拉力：VV32
4.低、中、高、湿空调：聚氨酯
5.大型储罐底板焊缝致密性试验：真空箱
6、焊接综合评定：焊接工程师
7、热水冲洗：先底部干管，后环部支管
8、不属于电缆敷设的是：送电
9、无负荷联动试车：建设单位组织
10、安装误差：垂直度
11、焊接试板错误的是：那个只焊接立，横的，少了平加仰
12、仪表工程运行：48h
13、吹洗顺序：主管-支管=疏排管
14、橡胶衬里：粘贴法
15、卧室汽包顶部严禁有：纵向接缝
16、旋转炉砌筑：单机无负荷试运转后进行
17、A类计量器具：兆欧表
18、在未批准的电力作业：电力部门
19、不属于机电执业项目：水电工程
20、中型规模非标设备安装：300
多选:
1、危险系数：吊8 、人12
2、铜管连接：专用、焊接(错误选项法兰)
3、防雷装置：接闪器、引下线、接地装置
4、风管加固：厚度、截面尺寸、长度、压力等级(风量错误)
5、智能化风阀控制器安装前检查：电压、电阻、信号、线圈
6、消防工程验收前，施工单位提交资料：竣工图、施工记录、调试报告、开箱记录(错误选项验收申请报告)
7、电力电缆交接试验：绝缘电阻、直流耐压、交流耐压(错误选项电缆两端压差、屏蔽层电阻)
8、汽轮发电机主要包括：励磁机、发电机、汽轮机(错误选项汽包、再热器)
9、特种设备监督检验对象：制造、安装、改造、重大维修
10、合同管理文件包括：分包合同、材料采购总计划表、索赔申请报告(错误选项竣工报告)
案例分析题
(一) (看背景资料) 1.施工组织设计编制依据是工程施工合同及招标、投标文件，以及其他已签约的与工程有关的协议;已经批准的初步设计及有关的图纸资料;工程概算和主要工程量;设备清单及主要材料清单;主体设备技术文件及新产品的工艺性试验资料;现场情况调查资料。
2.①从事压力容器完整产品安装的单位必须是已经取得相应压力容器制造资格的单位，或者是经安装单位所在地的省级安全监督监察机构批准的安装单位。②特种设备安装前应将有关情况书面告知直辖市或设区的市的特种设备安全监督部门。
3.①设备安装方案，包括机械设备安装方案、电气设备安装方案、临时用电施工方案、设备联动调试方案、设备试运行方案。②吊装方案、焊接技术方案、临时用电方案应形成专项安全技术措施方案。
4.①主要影响因素：水污染、噪声污染、光污染、资源和能源浪费、固体废弃物污染、大气污染、土壤污染。②安装公司对废水和固体废弃物的处理方式不正确。
(二) 1.风管系统试验后，还应进行空调系统调试、风管与空调系统的调试和带生产负荷的综合效能试验与调整。空调系统的调试由施工单位组织进行，设备供应配合;风管与空调系统的调试由施工单位组织进行，设备供应配合;带生产负荷的综合效能试验与调整由建设单位组织进行，设备供应配合。
2.通风与空调工程带生产负荷的综合效能试验与调整，应在已具备生产试运行的条件下进行，由建设单位负责、设计，施工单位配合。综合效能试验测定与调整的项目，应由建设单位根据工程性质、生产工艺的要求进行确定。
3.调试属于施工单位的责任，风机盘管轴心偏移属于建设单位的责任。建设单位通知施工单位进行维修，达到设计要求即可。
4.风机盘管的维修费用、设备费、拆装盘管的施工费用、调试费用。这些费用应该由建设单位承担。
(三)1.质量事故处理的程序：①事故报告;②现场保护;③事故调查;④撰写质量事故调查报告;⑤事故处理报告。
2.事故调查小组应由项目技术负责人组织。调查小组成员有与事故直接相关的专业技术人员、质检员和有经验的技术工人等。
3.①材料因素中应包含焊条受潮未烘干、焊条型号不对、管道坡口未烘干。②环境因素中应包含空气相对湿度饱和、下雨。
4。进度发生偏差后可采取以下措施调整进度进行纠偏：①压缩或延长工作持续时间;②增强或减弱资源供应强度;③改变作业组织形式;④在不违反工艺规律的前提下改变衔接关系、修正施工方案等。
(四)1.总承包单位要告知供电部门并征得同意。同时要妥善采取安全技术措施，防止自备电源误入市政电网。
2.变电器烧毁的主要原因有：①未对变压器进行检查及交接试验;②未进行送电前的检查。根据公司安全生产责任制度，项目经理对生产安全负全面领导责任;项目总工程师负技术责任，工长负直接领导责任;安全员负责按照有关安全规章、规范和安全技术交底的内容进行监督检查、及时纠正违章作业。
3.施工进度计划的协调工作包括进度计划摸底编排、组织实施、计划检查、计划调整。进度计划的协调包括各专业施工活动。因此施工进度计划的编制和实施中，各专业之间的搭接关系和接口安排，计划实施中相互间协调与配合，工作面交换甚至交叉作业、工序衔接、各专业管线的综合布置等，都应通过内部协调沟通。
4.安全检查的方法有：定期性、经常性、季节性、专业性、综合性和不定期的职工代表巡视等六类。安全检查的重点是：违章作业和违章指挥。