一般销售人员与卓越销售人员在哪些方面有差距?

一般销售人员与卓越销售人员在哪些方面有差距?

销售工作确实是一项非常锻炼人、成长人、成就人的工作,不论是工厂里面从事销售的人员,还是在贸易型公司从事销售的人员,还是从事服务性行业的销售人员,可以说销售职业对任何人来说都是魔鬼训练,有成功的,有失败的,有逐步成长起来的,也有知难而退的,有一步一步业绩提升的,也有业绩一步一步下滑的,这是为什么呢?

我们都知道,从事销售工作的需要面临五个方面,第一方面是销售人员自己,第二方面就是客户,第三方面就是公司的领导,第四方面就是公司的产品,第五方面就是竞争对手的产品和政策,为什么把销售人员自己放在第一位,要想销售业绩逐步提高,首先打败的不是客户,不是竞争对手,而是我们销售人员自己,若突破不了自己,是绝对无法胜任销售工作的。

然而有些人做销售工作几年依然是底层销售人员,有些人做销售工作几年逐步提升为销售主管、销售总监、销售总经理等更高的职位,这是为什么?差距主要体现以下十五个方面:

观点回顾 

第一:营销策略

第二:开展工作

第三:和直属领导关系

第四:开发客户

第五:客户需求把握

第六:与客户交流

第七:专业知识

第八:产品报价

第九:对待客户

第十:与客户相处

十一:综合素质

十二:成交后的效果

十三:工作规划

十四:工作总结

十五:分享交流

备注:一家之言,若存在不妥的地方,敬请指出

同时热忱欢迎留言分享更好的观点,谢谢

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