毕业两年多，存款0，该为了涨薪离职吗？可是还没想好下一份工作做什么
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很久之前，王哥考过PMP后就一直鼓励我去考试，把他的复习资料给我，买过的商家东西推荐给我。
我纠结了很久，一整场考试大概要消费五千，要是我挂了呢？五千就打水漂了，这是我的小家子气本色。
还有一个原因就是公司组织架构变更，我们由一线有话语权的人物退居N线，办成支持型PMO。我这段时间很丧气，想着年后应该要换工作了，不想继续做PM。
这几天，我想了很久。我一直在问自己，我到底想要什么？未来，准备如何前进？
我2018年7月毕业。当时考研失利，也没有心思找工作，朋友找到了一份跟本专业有关的工作，叫环境监测技术工程师。她引荐我过去了，呆了几个月后，朋友看透了这份工作的本质，她说这是一份看得到头的工作——每天就是坐在电脑前，很少跟人交流，等自己学会操作系统界面后，这学习的日子就算到头了，接下来就是日复一日的重复性工作，没有前途，也没有钱途，我们就一起走了。
裸辞找了一段时间的工作，我忍受不住压力随便投了一家公司的也跟化学专业沾边的岗位招聘信息：化学专利员，但实际工作内容就是写专利。我觉得自己文笔还行的人，在那里差点哭惨，每天上班都是煎熬，做了三个月，我解放了自己。
又是经这位朋友引荐，我进入化工行业，实际上就是做打字员学习了1年，还没入门，嫌工资少就把老板炒鱿鱼了；
现在这家公司的招聘专员打电话给我，问我有没有意向来做项目管理，我说好。因为我上家公司小团队出去做项目的时候，我也充当过项目经理这样的角色。我认为自己可以胜任，我就来了。入职后发现工作内容跟化学没有关系，跟之前的工作没有任何的联系，一切又是从零开始。
总结自己毕业到现在的工作经历，我真的是不好意思说出口，混乱至极。
第一家lld呆了3个月，第二家wz呆了3个月，第三家xby呆了14个月，现在这家已经呆了13个月。
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每一次我辞职了，打算找工作了，投简历时，我非常的痛苦。因为我不知道自己究竟想要做什么工作！
想找除了大学本专业外的其它工作，但是不知道自己能胜任什么。所以投简历时，脑子不自觉地总是会选择自己本专业的岗位，觉得有安全感。关键是如果不做自己本专业的话，从其它行业重新开始，一开始的工资肯定很低，我又没办法养活自己，就是这种被困死，又无能为力的感觉。
现在这种感觉又来了。
因为组织架构变更，我觉得自己目前的工作没有意义，想要年后离职。但是我一直在思考，离职后我究竟想要做什么？想要让自己的薪资往上涨，肯定是要继续从事项目管理的活，我又觉得做项目管理的工作太有挑战了。如果转换其它职业的话，要做什么呢？人家公司肯定要便宜又好使唤的应届毕业生啊，怎么会花大钱请你一个毕业几年但没经验的人呢？所以，我到底要怎么选？
上人才网更新简历的时候，系统显示，你所期待的岗位是？我又勾选了化工行业！只因为这是我的本专业，我觉得自己有底气，但是我毕业快3年了啊。这3年里，难道我没有修炼出一项技能吗？
我想如果我去做英文业务呢，英语六级我考过了，重新拾起来也能挺快上手。想着问下部门里做业务的人，平时他们的工作需要什么技能。
再问业务之前，刚好其他人都不在座位上，我问了部门王哥。
我想问他，他是怎么找到现在这份工作的？为什么他选择做PM？今后也想继续做PM吗？
我说，王哥，我觉得自己好像不太适合做PM。
他应该是看透我躁动的心了。
他反问我，你有没有了解下PM在市场上的行情？
我说了一大堆糊里糊涂的话，他应该也能知道我并没有去了解相关资讯吧。
他说，有3-5年工作经验的PM，月薪都是在10k-15k之间，起码他现在认识的PM，好多都是拿到这个价格的。又推荐我去考PMP，今年4月份的PMP考试还是沿用旧的教材，下一次考试都要新版了，很难考的。有这个PMP证在手，起码多了一个优势。
我又跟他说，我没去考PMP是因为我觉得自己下一份工作不想在做项目管理。我觉得自己不适合这份工作，做不好它。
王哥说，那你有没有想过下一份工作做什么？今后的职业规划是什么？如果下一份工作起点能更高，那你可以走。如果比现在还糟，走了没意义。
我说我想去做业务。
他说，觉得我不合适。你不要认为做业务很轻松，业务有业绩考核的。业务要跟客人接洽，有时候被客户骂的狗血淋头，还要陪着笑脸呢。你看eas的小R，他跟客户开会，被客人屌得要死，都是把手机禁麦了，才骂出声来。如果是公司的其他人敢跟他那样说话，小R早就怼回去了。
我，嗯嗯。因为我觉得现在自己工作的内容没有意义，都是做些杂活。领导就是让我整一些资料而已。
他说，小郭其实你就是相当于老板的分身了。他让你整毛利率资料，你就能学习到一些知识。如果你跳槽了，面试官问你，你觉得公司要怎么提高利润。你就可以从毛利率这块切入，提高利润就要提高每个项目的毛利率，因为毛利率的公式是什么样的，涉及到以下几方面的内容，分点举例要怎么去管控它等等。
他说，你有没有先了解一下，统计这个毛利率是出于什么目的？你按照现有的方法去做了之后，就能够达成目标吗？有没有其他方法去完成这事呢？
在他说的过程中，我觉得越来越羞愧。我根本就没有想到过这么多东西。老板让我整资料，我觉得这就是琐碎又枯燥的活儿而已。
或许我应该多想一下，老板让我整这些资料的意义何在！去挖掘它背后的真实含义！年轻人还是想的深一些。老板的助理如果做的好的话，应该能学到很多东西吧。你想想看其实像董事长助理好像就挺厉害的样子。
今天，我算是真正Get了这句话——做事要透过现象看本质；
做这件事的目的是什么？不要只看到表面文字呈现出来的含义。多问自己一句为什么，你会学到更多。
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我问王哥说，你是怎么走进这个行业的？
王哥：他大学专业是电气方向，一毕业亲戚介绍他进入js当了车间班长，做了一个月之后，他认为不该这么过下去；辞职去了另一家公司做电气工程师，做了一年，因为岗位调动去福州，但是调岗回厦门的机会很少，他就辞职了；进入了sx做了两年测试工程师，刚好项目部有在招人，他就调岗了，又做了4年；接下来，2018年跳槽进入了eas，继续做项目管理岗。
他说他有点后悔大学没做好职业规划，出来后3年多才走上项目管理岗，白白浪费了那么多时间。
我：王哥，你从第一家公司跳到第二家，是不是不知道自己要做什么，所以选择了同自己本专业相关的岗位。
王哥：他说是的。
我问他说，那你从什么时候确认自己要做PM？为什么呢？
王哥：第1点，项目管理起点高，学好的话，之后可以选择走产品经理，运营管理岗位；第2点，PM管项目就相当于管人，人又是最不好管的，所以有挑战性；第3点，务实点，PM工资普遍高于其他行业。
听完王哥说的话后，我好像有点通了的感觉。
我也跟他吐露了心声，其实年后走的话，我也还没规划好以后要做什么。如果继续做项目管理的话，实际上，我才干了一年，去到其它公司应该也就是从项目助理工程师开始干起。那跟之前的工作内容也没有什么差。
王哥说，你有没有好好理解过PMO是什么？PMO有分管理型和服务型，管理型就像之前领导管我们这几个PM一样，现在PM都由开发端经理担任了，我们部门变为服务型PMO。如果PMO真的做的好的话，这对于我们来说是个挑战，但也是个机遇啊。
我跟王哥道了谢，也跟他说我再考虑看看，应该会去考PMP，我不求它能为我带来什么，只是希望它能给我更多的勇气罢了。
我其实有想过，考PMP这会不会又是我自己思想懒惰，不想挪窝（换公司）的借口呢？
回座位上不久后，我从机构那边了解到，因为疫情的原因，原定4.13的PMP考试挪到了五六月份，具体时间暂定。如果我报考PMP，到时候为了考证顺利，我肯定还在esa这里继续呆着，如果接下来的工作内容真的令我不适呢？
反正我一直在纠结。不过，年轻人动脑总比没思考来得好。
如果现在的你能跟大学时的自己对话，你要告诫他，务必做好未来的人生规划，包括职业规划等。那么你要教他怎么做规划呢？