蜕变日记：远方既定，风雨兼程；心有所向，莫问归期丨康浩故事
在康浩已经第三个年头，回顾过去的点滴，这里承载着我的青春，也记录着我的成长。千丝万缕织成篇，点点滴滴汇成章，康浩，是一个故事，这个故事关于归属感、关于职业尊严，也关于向往、关于憧憬。
律师行业之难，相信业内业外都有所耳闻，入行之难、执业之难的讨论不绝于耳。
传统律所的人才培养，基本是“野蛮生长”的状态，没人带、没人教，年轻律师靠摸爬滚打苟活于行业底层是业界常态。但在诉讼活动中，你会发现执业律师靠谱的还是占多数，这是因为残酷的丛林法则在发挥着作用——行的，留了下来，不行的，早已体面地离开。初出茅庐的懵懂实习律师，大部分拿着微薄的薪水，顶着最大的压力，在没人指导下做着最难的专业工作。
“流动性强、单打独斗”也是传统律师行业的常态，打着獐吃獐、打着狼吃狼，尽量用最低的成本，接最多的业务，这是一个理性的执业者所思所想，因此执业人员也就像树木向着阳光一样，往成本最低、业务最多的方向不断流动，单打独斗，保持最灵活的姿态。但这种作业方式，所能动员的力量有限，难以承担大项目和部分工作量较大的精深业务，总而言之，天花板较低，难做专做大。
初入行，带教律师对个人的职业发展有着至关重要的影响，即使是律师这种专业性比较强的行业，也存在把专业当成纯粹的博彩生意做的律师，长期重效益轻效果，对专业缺乏信仰和敬意，手下的年轻律师业务能力也难以得到锻炼，常常会因为缺乏对案件的把控力而充满无力感，逐渐丧失在律师行业发展的信心。
我的实习阶段也就职于传统管理模式的律所，办理业务大部分时候只能摸爬滚打自己摸索，培训、学习的资源只能靠自己苦苦探索，走过很多弯路，工作压力极大。对行业的理解还不够，只能投入大量的时间，希望偶尔能有一些时间砸在了刀刃上。像一位律师说过的，一个好的律师，用做律师的时间做其他事情，也能成功几次了。虽然说得有点夸张，但也正能反映出律师行业之难，业务、宣传、管理、互联网技术、人际交往等等，十八般武艺缺了任意一环，可能就难以出头。而且律师工作始终伴随着极大的风险，赔偿风险、投诉风险、刑事风险，让律师的精神始终处于紧绷的状态。有想过放弃，对一个刚从学校出来的社会新人来说，律师这个行业确实太难了，甚至最迷茫的时候，我认真地跟研究生导师探讨过这个问题，到底是我方向错了，还是我根本不适合？
康浩的名字还是从好朋友的口中听说的，在我对律师行业充满困惑，甚至不再坚定的时候，听到了朋友口中康浩的理念，康浩的模式，仿佛解决了我一直以来的困惑。抱着审慎的态度，在职业道路上我作出了第二次选择，审慎是因为我知道这一次选择会决定我在律师这个行业能走多久。
刚来康浩，就感受到一体化律所跟其他传统律所的区别：这里有成熟的入职流程，在入职之初指引我快速熟悉康浩的环境；这里有定期召开的团队会、部门会议，讲求团队至上，在集体的工作中，让我逐步理解康浩的文化；这里有强大的行政团队，在我生日的时候会送上祝福等等，这一切都在告诉我，我不再是一个人，不再单打独斗，“我”的背后有“我们”。
其他传统律所，刚进入一个新团队可能工作量有一个逐步饱和的过程，但来康浩之初，日程就能安排得很满，除了部门负责人和主办律师会将我拉入案件项目组中，从简单的文书工作做起，通过熟悉案件办理，来加深对康浩办案流程的理解，康浩还会给业务人员提供各种参加优质培训的机会，康浩跟各大培训机构展开的广泛合作，也让康浩的业务人员掌握着律师培训行业的各种动态。第一次，我不再需要自己花大量的时间甄别学习资源，不再需要靠年轻律师微薄的薪水购买学习素材，来到康浩的我，就像是一个口舌生烟的人遇到一泓清泉，如饥似渴地参加各类培训。
这一切都在告诉我，我的成长，是康浩最关心的事情，我不再需要一掷千金顾不上生活地参加各类高价培训。在这里，康浩对你负责。作为一个颇具规模的律所，松散型的管理必然难以发挥团队的能量，所以康浩注重统一的愿景、使命、价值观。不敢否认一个人会走得快，但康浩坚信，一群人才能走得远。
高效团队与乌合之众最重要的区别，在于所思所想是否统一，为了团结团队力量，让劲往一处使，即使律师时间像金子一样宝贵，我们也不惜花更多的时间，通过团建来传达康浩的愿景、使命、价值观，这也是康浩在短短五年内，能在复杂疑难民商事诉讼领域占有一席之地的重要原因。这一切都在告诉我，律师行业也能有归属感，我的身后，是一群志同道合的有志之士。
康浩送给我最宝贵的，是一份叫“职业尊严”的礼物。你有多尊重你的职业，生活就会回报你多少尊重。
康浩有一种精神，叫做法匠精神。每一个案件，从接案开始的大事记、时间轴，到案件研究阶段的法律检索、案例检索报告，到庭前准备阶段的庭审提纲、模拟法庭，每一个流程，我们都精雕细琢。在这里，我们用日以继夜的劳作，细致实在的成果，用一种叫做精益求精的诚意，换来客户和同行的尊重。
康浩有一种自信，叫做把结果握在掌心。如果有律师声称能打赢每一个案件，那可以很负责任地说，遇到“假律师”了。商业活动中诉讼律师的价值，是最大限度为当事人争取效益最大化、成本最小化，对诉讼发展有准确的把握和预测，为当事人制定合适的应对策略，才是诉讼律师应有之责。为了吃透案件，康浩不惜对一个案件多次组织业务讨论、复盘、模拟，不一定能打赢每一个案件，但康浩始终追求对一个案件最准确的把握。
康浩有一种能量，叫做集中力量办大事。11个系列案标的金额约9个亿，涉及大量复杂的利息计算问题，7、8个业务人员迅速调动起来及时形成办案文件；律所宣传介绍时间紧迫，一天之内就能调动所有行政力量形成精美详尽的汇报材料。在团队的加持下，我们相信没有什么是做不到的。
为了处理诉讼保全工作，出差海南各地奔走马不停蹄；为了制定诉讼策略，连续一周奋战至凌晨四点；“结案月”案件冲刺连续一个月周末无休……不知不觉中，确实感觉到能力的提升，眼前的业务不再千头万绪不知所云，似乎在一个个忙而不乱的项目工作中打下的扎实基础，康浩办案流程下打磨的专业自信，让我不再困惑、不再踌躇，在律师的道路上也不再犹豫。终于我也成为了“康浩律师”，在团队的信赖下成为了部门负责人。人的蜕变，往往是在一段咬紧牙关的坚持后，不知不觉中发生的。但值得庆幸的是，在这段咬紧牙关的岁月里，康浩在我身后。
一体化管理也面临着很多的困境，每一个团队发展的过程中也会存在诸多的问题，但一个人最幸运的事情，就是找到理念一致、不断追求卓越的团队。心在一起，问题总能解决的。有一种幸福，叫做在风雨中也能从容自若，康浩渡我，我也将为康浩遮风挡雨。文章的题目是我自勉的话，也想送给康浩和康浩人：远方既定，风雨兼程。心有所向，莫问归期。