和领导说话的五个诀窍

很多人在和领导说话沟通的时候，由于方法不得当，不是支支吾吾的，就是表达不清晰，不是回应的和领导说的风马牛不相及，就是自己没有了任何态度，所以，大家一定要掌握下面这几个和领导说话的诀窍，才能够保持和领导顺畅的沟通，我要取得领导的信赖。

【1】目的性要明确。

大家一定要记住第一个基本的要诀，和领导沟通和说话，一定是要有目的性的，如果自己不知道自己的目的性是什么，宁肯不去沟通，不去说这个话，也不要在领导面前丢人现眼。

【2】关注点要一致。

当明白了自己说话的目的和沟通的内容之后，一定要考虑你沟通的事情和领导关注的点是不是一致性的，如果领导对你这样的事情，压根就没有一点兴趣，那就要进一步的做一些铺垫之后再和领导沟通。

【3】差异性要确认。

所谓的差异性，也就是你的想法和领导的想法不一致的地方，这个时候一定要和领导一个一个的做确认，方法也很简单，就是把自己想要表达的意思确认一遍，然后把领导和你之间的差异性再做一个复述，当确认完毕之后，你们的沟通才真正是有效果的，否则的话，你会越沟通越糊涂。

【4】得结论要服从。

如果你沟通的最终的结果是和领导完全不一致，或者是领导对你有明确的意图和指示，这个时候不要坚持自己的，一定要先服从领导得出来的结论，在过程当中发现问题再做处理。

【5】沟通时要说清。

很多人把这条给忘了，沟通的时候只顾自己表白了，只顾自己表达了，没有考虑自己是不是表达清楚了，没有和领导进一步的确认，在和领导沟通的过程当中，一定要把这句话给加上，领导，你看我表达的清楚吗？你听明白我表达的意思了吗？当领导给你复述他理解的意思时，你就能够明白领导是不是理解你啦。