组织(管理学术语)
组织
管理学术语共5个含义
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- 生物学概念
- 动画《DARKER THAN BLACK》系列中的组织
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- 汉语词语
组织即由若干个人或群体所组成的、有共同目标和一定边界的社会实体。它包含三层意思：(1)组织必须是以人为中心，把人、财、物合理配合为一体，并保持相对稳定而形成的一个社会实体。(2)组织必须具有为本组织全体成员所认可并为之奋斗的共同目标。(3)组织必须保持一个明确的边界，以区别于其他组织和外部环境。上述三条，是组织存在的必要条件。[1]
中文名组织
外文名Organization
性质社会实体
分类正式、非正式
类型体系
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定义解释
组织就是在一定的环境中，为实现某种共同的目标，按照一定的结构形式、活动规律结合起来的，具有特定功能的开放系统。简单来说：组织是两个以上的人、目标和特定的人际关系构成的群体。
组织是两个以上的人在一起为实现某个共同目标而协同行动的集合体。它是以目的为导向的社会实体，具有特定结构化的活动系统。
综上所述，一个组织是由各子系统组成的系统，并由来自环境的分界来画出轮廓要求尽量了解各子系统内部及其各子系统之间的关系，以及组织和环境之间的关系，并且要求尽量明确各个变量的关系和结构模式，它强调组织变化无常的性质，并且了解组织在不同的条件下和特定条件下如何运转。
组织类型
1、按人数分为小型、中型和大型组织
2、按组织对成员的控制方式分为强制（监狱）、规范（军队）和实用组织（工厂）
3、按组织产生的依据分为正式组织与非正式组织：
正式组织
正式组织一般是指组织中体现组织目标所规定的成员之间职责的组织体系。我们一般谈到组织都是指正式组织。在正式组织中，其成员保持着形式上的协作关系，以完成企业目标为行动的出发点和归宿点。
[1]形成:经过正规策划的组织形式
[2]特点:目的性（有明确的组织目标）
效率性（讲究效率，以最解决有效的方法达到目标）
约束性（建立权威、制订规章制度）
非正式组织
非正式组织是在共同的工作中自发产生的，具有共同情感的团体。非正式组织形成的原因很多，如：工作关系、兴趣爱好关系、血缘关系等。非正式组织常出于某些情感的要求而采取共同的行动。
[1]形成:非正式形成（自发形成）
[2]特点:自发性（工作、社会地位、认识、观点、性格、爱好）
规范性（共同接受并遵守一些行为规则）
[3]优点:满足成员的心理需要，创造和谐、融洽的人际关系，提高相互合作精神。
[4]缺点:两类组织目标差异和冲突，对正式组织带来不利影响
对成员的一致性要求，束缚成员个人的发展
给正式组织变革形成压力，造成组织创新的惰性
[5]利用:正视它的存在
努力使它目标与正式组织的目标一致
影响与改变它的行为规范，引导它作出积极贡献[2]
参考资料
- [1] 萧浩辉决策科学辞典人民出版社1995
- [2] 芮明杰《管理学》高等教育出版社2009年6月
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