人工电销会被电销机器人淘汰吗？

电话营销是一种主流的销售模式，现在大多数企业都有电话营销团队。但是销售行业有一个很真实的现象：业绩很好的人很开心，业绩做的一塌糊涂的愁眉不展，最后放弃了。这是两个极端。

天道酬勤，大多数电话营销人员都在谈论一个概率问题。所以很多销售精英也会这么说，销售靠电话量！量变会产生质变，但时间长了，就不难感觉到枯燥、低效、情绪化……但更重要的是，我们不是机器。在电销行业，如果你有成就，你就有发言权。如果你不能提高你的成就，你将不可避免地遇到瓶颈期。

电销人员已经习惯了话术说了一遍又一遍。有些人即使困了也能打电话。表面上，他们很强大，但缺乏感情。因为习惯。你是否从未改变。然而，那些做得好的人总是在不断变化，不断总结该对不同的客户说些什么。市场是残酷的。你不能让顾客适应你。只有打破“习惯”的束缚，才能取得真正的进步。

那么如何让销售人员从繁重的业绩压力和繁琐的销售数据中解脱出来，快速提升业绩，降低企业的运营成本呢？

相比电话销售员，电话机器人的成本更低，平均每月只需花费近千元。一个基本的电话销售员工的工资，保险和其他费用加起来每个月至少有五六千。

而且，电话销售人员每天最多打200到300个电话，由于客户态度不同，情绪波动较大，有时会影响下一个电话的质量，甚至导致客户流失。长此以往，员工开不出单，流失率居高不下。

不过，电话机器人不会有这个问题。无论客户如何拒绝，电话机器人依然可以用饱满的精神、和情感语调沟通下一个电话。不会因为心情不好而影响下次通话的质量，也不会让潜在客户流失。而且，电话机器人每天可以拨打800到1000个电话，比手动拨号效率高得多。

智能语音作为人工智能的重要发展方向，近两年带动了一波行业热潮。在这一波智能语音浪潮中，智能电话机器人异军突起，成为黑马。通过黑蚁电话机器人系统，减少了电话销售人员日常工作中80%的工作负担和时间，解决了电话销售人员因业绩和工作效率不佳而离职的问题，帮助企业解决了延伸客户的营销难题。业绩提升难、工作效率低、人工成本高等问题。希望对销售行业和销售人员有所帮助！