质量人跨部门沟通的十项基本原则 / 开普饭

管理的常识5小时前关注在双方都感到安全的氛围下,坦诚的沟通,才有可能发生当回顾过往经历时,我们经常会发现,改变我们命运的,往往并非那些事先预知.我们为之郑重准备的"重要时刻" ...

要求下属加班,下属却以沉默对抗? 要你的另一半浪漫些,对方却还是像根木头一样? 要朋友还钱,朋友却总是找各种借口推托? ...... 如果你曾经遇过/正在经历这些沟通障碍,那么<关键对话> ...

回答: 有一个破冰的方法,仅供参考:多去和同事一起吃饭. 餐桌比办公桌更轻松,不会那么拘谨.而且大家在吃饭的时候讲的东西不会全都是工作,比如会聊聊最近的影视剧,新闻八卦等等. 这些话题都是很轻松,不 ...

阅读: "谁需要我的产出,并使它产生效益?"这个问题能帮助我们看到与管理者责任范围无关的一些人的重要性.这种认识,正是知识型组织的现实:在一个知识型组织中,主要有赖于知识不同和技术 ...

从0开始学管理:专注科学系统提升管理能力:基础中层高层综合管请点击关注,收藏,转发,谢谢大家! 请点击关注,收藏,转发,谢谢大家!

<赢在沟通-跨部门沟通艺术> 课程背景: 为什么跨部门沟通的问题反复发生?为什么一件事情由一个部门主导一个部门配合就没人配合?为什么同样的部门不同的人解决的同样问题结果就不一样?部门间的交 ...

最近发现,写自媒体还有一个额外好处: 那就是能够从热心网友的评论中,了解到同一件事里,我所不知道的另一面. 比如,看<中餐厅>,认真负责的赵丽颖萌新上路,全身心都惦记着菜单,一直很焦虑,就 ...

来源 | 网络,侵删

之前有个同事问我,在跨部门沟通中别人不配合你怎么整? 原因有多种,比如团队KPI不一致,再比如作为服务部门人家就认为没有必要接入你,再比如优先级不一致等等. 一.跨部门协作四要素在告诉大家我是怎么给 ...

工作中,单个部门内,就需要部门间人与人的沟通,相对而言大家都在一起,沟通相对会快速迅捷许多.即使如此,也只是相对而言,通常情况下,还是有许多沟通上问题,在单个部门里. 单个部门内的沟通尚且如此,更不要 ...

来源 | 网络,侵删

质量人跨部门沟通的十项基本原则