7月26日，全市改革办系统半年观摩总结会议召开。会议回顾总结了上半年全面深化改革工作，研究分析了当前工作形势和存在问题，安排部署了下半年重点任务。市委副秘书长、市委政研室主任、改革办主任王永鹏主持会议并讲话，市委改革办专职副主任雷智宏和业务科室负责同志，各县（市、区）委改革办主任和业务干部参加会议。会前，与会人员先后现场观摩了蒲城县“三事”服务机制改革、法院“分调裁审”机制改革、居家和社区养老服务改革和富平县到贤镇综合执法改革、奶山羊羊乳检测集成改革、人才体制改革推进情况。
总结会上，各县（市、区）委改革办主要负责同志分别汇报了上半年工作进展情况。雷智宏从安排部署、试点推进、亮点打造和“小切口”改革等方面，对各县（市、区）上半年工作进行了点评总结，同时指出，要对标年度目标任务，以创亮点为引领，持续压责任、抓落实、创亮点、强督查、提能力，以抢的精神、闯的劲头、拼的毅力奋力冲刺，全面完成各项目标任务。
王永鹏在主持会议时强调，各县（市、区）委改革办要把观摩所得内化于心、外见于行，落实到打造改革亮点的创新举措上来，落实到提升改革成效的精准施策上来，力求在推进中省改革试点和“小切口”改革中取得更大成效，力争推出一批可应用、可推广、可复制的渭南特色和渭南模式。王永鹏指出，全年工作时间已经过半，全市改革办系统要立即开启“攻坚冲刺”模式，进入“冲锋作战”状态，以担当作为的态度和真抓实干的行动，全力做好下半年工作。一要“一分为二”看成绩，增强推进改革的紧迫感。全市改革办系统要客观看待上半年工作成效，理性分析存在问题，精准实施中省各项改革部署和要求。要以高度的责任感紧迫感抓好改革工作，要勇于担当、敢于担当，身体力行扛起推进改革落实落地的大旗，亲力亲为担起改革攻坚克难的大任，特别是要重视深改委会议的召开，做到单独规范召开，做到会议程序规范、会议议题严谨、会议资料齐全、会议报道真实，要以更大力度、更实举措推进全面深化改革工作，确保下半年改革部署紧跟上级步伐、改革任务如期圆满完成、改革亮点竞相迸发。二要“一刻不停”抓重点，掀起改革攻坚的新热潮。要把抓中省改革试点、领导包联项目和“小切口”改革任务作为改革攻坚的重要任务，作为推进改革创新的重要载体和重要方法。要全力抓好中省改革试点承接落地，不折不扣落实中省改革举措和优惠政策，把中省改革试点区别于普通改革任务和普通工作来抓，在试点的关键环节和核心利益方面加大探索创新，研究制定更周密的改革细则、更配套的改革方案做好承接和填充，确保试点高效推行；要扎实推行领导包联包抓机制，充分发挥包联领导示范引领和突破推进作用，要把包联领导亲自研究改革方案、精心组织改革实施、全程跟踪改革落地等有效措施和工作要求落到实处，确保包联取得实效；要切实抓好“小切口”改革，突出重点，抓住关键，找准每项任务的主攻方向和突破路径，持之以恒抓落实，切实把改革成果体现在高质量发展和民生改善上，要切实抓好台账管理，跟踪督促任务落实，及时总结改革成效，确保以“小切口”撬动“大变革”。三要“一以贯之”创亮点，构建改革争先的新格局。要把创亮点、出经验作为重要的工作任务和争先创优的工作方法，围绕打造亮点多做创新性探索，多出制度性成果，加快在全市范围内形成“行业有亮点、部门有经验、县市区有典型”的格局。坚持在试点转化中推出亮点，把握试点先机，强化包联指导，适时组织结题，重点攻克突破，努力在成果转化中创造亮点模式；坚持在补齐短板中增添亮点，正视改革推进落实过程中存在的现实问题和短板，利用后发优势，借鉴成功经验，精准补短措施，盯住难点突破，着力在后来居上中增添亮点成果；坚持在自主探索中培育亮点，充分尊重基层群众首创精神和实践经验，吃透改革精神，突出区域特色，鼓励基层创新，大胆探索突破，力争在基层实践中培育亮点经验。改革办系统要牵头整合各方资源、协同各方力量，联动各方抓典型、塑亮点，要注重在中央媒体和国家刊物的发表报道，加大向国家部委和省级部门的推介力度，要适时召开专题新闻发布会，加大对优秀改革案例、先进改革经验、重大改革举措的宣传推介力度，形成全媒体广泛宣传，多领域公开推广的舆论氛围，切实打好“亮点打造、经验推广、典型培树”的“组合拳”，充分发挥典型经验对全局改革的示范、突破、带动作用。四要“一如继往”强队伍，争做担当作为的实干家。全市改革办干部要切实转变工作作风，要有强烈的落实意识、过硬的落实本领、务实的落实作风，不折不扣、精准严实的干好本职工作，要苦干、实干、精细干，善做、善成、善担当，在全市改革办系统形成人人争当改革实干家、处处彰显改革新活力的良好氛围，为奋力谱写渭南新时代追赶超越新篇章贡献改革力量。
