老板给我发微信,该不该秒回? 2024-04-25 19:19:24 取决于老板找我是因为什么事儿要不要秒回老板微信,首先取决于老板找我到底什么事儿。我们先来分析一下,老板为什么给我发微信。通常情况下,老板找我,可能是:1、工作安排:给我布置工作任务 2、提问:找我有事需要我反馈 3、与工作无关的日常聊天 4、测试你是否在摸鱼 5、纯粹的骚扰信息关于情况4,工作这么多年,也多少听说过觉得下属很快回微信就是在摸鱼的奇葩领导,并以此为借口各种训人。这种一点都没有包容度和共情力的领导,真的不适合带团队。关于情况5,如果是骚扰信息,4个字,趁早远离。复杂的是碰到情况1、2和3,该秒回吗?如果老板是晚上10点给我发工作消息,我都已经下班了,还要秒回吗?原则1:既然看到了,要回毕竟咱不是老板,咱的角色只是个打工人。(可怜巴巴)如果是我们一开始所说的情况3与工作无关的日常聊天类的微信,领导可能也只是关心一下你,或者咨询一下你,回复一下又不会怎样咯~如果是关于工作的微信,不回吗?除非你是不想干了。假设一下,你不回领导微信,接下来会发生什么?分两种情况:如果是很急的事,他见你迟迟不回复,电话会立即打过来;如果是不急的事他会先等,但最终电话还是会打过来,因为事情还是要办。看你迟迟不回复信息,那就把工作安排给其他人做。很急的事,电话会打过来;不急的事,要么还给你做,要么给其他人做。你图什么呢?图电话打过来之前的片刻清净吗?还是图最后工作给别人做你落个清闲?这种小技巧还是少用为妙,回回都落得个清闲, 领导只会认为你工作不上心不积极。原则2:宁早回不晚回第一点原因——早回代表一种积极的态度。工作上的事情,领导总归要找人解决。如果事情最后还是得自己来做,早点回复信息给个积极的态度,反正最终都是自己做,为什么非得要让自己“吃力还不讨好呢”?还有些人会说,我回回都秒回,领导会不会觉得我就是那个随时都可以安排的人,一方面拉高了领导对我的期望,另一方面万一哪天我无法满足领导的期望反而更得罪人。你想的可真多,你和领导之间建立起来的工作信任是这么容易就被打破的吗?第二点原因,早回,给自己完成任务争取更多的时间。明天早上就要用的PPT文件,你拖到下班才回复领导,是想打算今晚加班干的节奏?尽早地回复领导,尽早地确认工作任务的具体内容和截止时间,有利于自己更好地把握工作节奏。作为混迹职场8年多的老油条,跟过很多领导,也带过一些人,说实话,领导还是很在意回复速度的。通常情况下,一个信息发出去,是希望尽快得到回应的。快速响应是高效工作的表现。晚回或不回,只有百害而无一利。重点不在于“秒”回,而在于怎么回虽然我们提倡的是既然看到了领导的微信,那就要尽快地做出回应。但“秒“回这种要求,确实有点过分了。小编这里想说,比”秒“回更重要的是,知道该怎么回。微信回复看似很快,实则暗藏玄机。如果是需要及时给到的反馈的,那当然是越快回复越好。像一些例行布置的工作任务,直接回收到就好,更细心一点的,简单讲一下会怎么处理+预计完成时间,如果中途发现没有办法按时完成,也要及时向领导汇报进度,这才称得上是一个“靠谱“的职场人。总结下来,秒回的真义应该是看到信息后,尽快地回复领导,不拒绝不拖延,而不是要求你必须24小时standby一直守着微信,生怕一个不及时回复就会惹领导不高兴。作为一个成熟的职场人,看到老板正常的微信消息应该尽快给到一个反馈。当然了,“秒“回的要求有点儿高,也确实不够人性化,想好怎么回然后尽快回就是了。职场上,要做一个工作能力强,又讨领导喜欢的人,是挺难的。·END· 赞 (0) 相关推荐 人到中年,混迹职场,做这三件事时不要太高调 今日在论坛中看到有位网友分享了他们公司同事的经历,公司有一位同事怀孕近三个月,和一位女员工关系比较不错,于是便把怀孕的事情告诉给了女员工,但是女员工和这位同事处于竞争关系,所以偷偷地找老板举报,但是却 ... 作为刚入职场的新人,该如何做好工作? .小贝求职致力于成为一家有强烈使命担当和价值情怀的领军教育集团,已帮助800+海内外商科学子斩获满意的offer.我们将以拳拳之心,争做全球职业培训教育的实践者.领航者.关注小贝,你能得到关于泛商科和 ... 混迹职场,别再做这三件糊涂事,做得越多,提拔越无望 近日看到有位新员工小李吐槽到:他在进入公司工作了三个月后便被公司老板开除了,到底是因为什么原因呢? 经过了解看到小李在公司里工作,前不久半夜3点,老板竟然打电话让小李在家里紧急加班,对此小李也是选择了 ... 职场潜规则:不懂得在这2件事上装傻的人,往往在单位越混越差! 想要在职场上过得好,成就一番事业,就一定要懂得看透人性的复杂,为人处世该有的"圆滑"是不可少的. 我的表弟自从大学毕业后正式参加工作也有两年多了,期间也偶尔会和我联系,我也因此得知 ... 领导问你忙不忙怎么回?低情商才说不忙,高情商的人这样回 36氪的朋友们9小时前 关注 职场整天要讲究情商,这其中其实最让人头痛的在于,怎么把握一个说话的尺度问题是关键. 之前网上有个很火的段子,讲关于职场上的死亡问句,最可怕的,当属老板or领导当头棒喝的一 ... 老板在这三种情况下给员工使绊子,员工要主动辞职,别坚持了 近日,在网上看到有位女销售王女士吐槽:她在进入一家电子产品销售公司工作后,帮助老板拿下了200万订单,而且和客户能够有长远合作,其实都是王女士的功劳,但是在月底发工资的时候老板仅仅只给王女士发放了10 ... 老实人,判断领导值不值得追随,要看领导有没有占员工三种便宜 近日,在网上看到这样一个帖子,有位女硕士,陈女士分享了她的工作经历,李女士在公司里工作了近三年的时间,在怀孕之后结果就被老板劝退选择辞职,李女士也是没有办法的事,可是在辞职前李女士准备找老板要年终奖, ... 绝情分手后,这样发消息,前任铁定秒回你!挽回攻略1070期 ▷花好挽回攻略 这样跟前任聊天,让他越聊越爱! 分手后如果对方刻意试探,你回应不好就很可能挽回失败.因为在挽回中,我们要注意的状况非常的多,因为每一个人的情况真的都不太一样. 就像专柜上新了一件衣服, ... 和喜欢的人发微信,是会秒回的 昨天刷到了一个姑娘的微博:"这辈子最讨厌的事情就是等,等公交,等红绿灯,等排队轮到自己,还有,等你的消息." 那一瞬间,我仿佛看到了曾经卑微到尘埃里的自己,给他发微信,简单的一句话 ... 这样跟前任发信息,他定秒回你,迟早主动找你复合!挽回攻略840期 ▷花好挽回攻略 两条短信挽回一次爱情,太现实了! 发短信?没开玩笑吧? 对的,我是认真的,在现在这个社交工具如此发达的社会,短信确实显得格格不入,但是分手之后,当你的微信被拉黑或删除的时候,它的作用就 ... 分手后,这样发消息,前任铁定秒回你!挽回攻略279期 『 有我,你不再孤单 』 ▽点击查看本期视频 ▷花好挽回攻略 想要对方秒回,你得这样发短信! 每个分手的人都在心里期待着对方收到自己的消息时第一时间回复,那么怎么做才能达到这个效果呢?这需要我们在挽 ... 发微信朋友圈的人生感悟 身为男儿,就要有骨气,有傲气,傲气不欺负人,骨气不错过时间.一辈子不能等,一天不能多说,只是为了一个总结,总结人生的每一个细节,盘问自己的昨天.哪怕一无所有,自己也要努力,不怕别人笑话,只怕自己担心未 ... 不管是夫妻还是情人,愿意相爱到老的人,从不这样发微信 不管是夫妻还是情人,愿意相爱到老的人,从不这样发微信 发微信朋友圈照片如何编辑,实用教程简单易学一看就会 发微信朋友圈照片如何编辑,实用教程简单易学一看就会 刘智强作品:我在子夜发微信给你 ;主播:踏雪寻梅 诗韵依依 文学微刊 素笔为你写邂逅 素笔为己爱停留 我在子夜发微信给你 作者|刘智强 主播|踏雪寻梅 主编|幽梦静美 1 我手里的电波 穿越遥遥星河 老手触动着荧屏 是在与你默默诉说 子夜很静很静 ... 情商高的人,都这样发微信 来源:人民论坛网(rmltwz) 当今社会,微信成为人与人之间沟通的重要渠道. 一个人的情商高低,在使用微信时展现无疑. 著名心理学家丹尼尔说过:你让人舒服的程度,决定着你所能抵达的高度. 一个高情商 ...