自己每月交1062元公积金，公司交2213元，在你们那属于什么水平？

有人问到这样一个问题，最新调整的公积金，自己交1062，公司交2213，在你们那属于什么水平？

是这样的，关于公积金的缴费比例，用人单位可以在5%-12%之间自由选择的，一般来说，很多公司都是按照跟员工同样的缴费比例来缴纳公积金，但根据你的情况来说，显然你的公司缴费比例是你个人的2倍，这也体现了公司的福利应该是不错的。

接下来我们算一下，你的公积金缴费水平是怎么样的。按照公司缴纳公积金的费用为2213元，缴费比例为12%，那么对应的你的公积金缴费基数应该是1.8万元，月薪将近2万元，这样的工资水平在全国来说是属于非常高的了。

现在你每个月的公积金加起来有3275元，这笔钱是可以用于租房或者是买房一次性提取的，在这里再说一下，公积金对于上班族来说是非常好的福利，大家不要只是看每个月的收入，还要看隐性的福利，比如上班族跟其他灵活就业人员来说，仅仅是公积金这一块，就可以多出不少的收入来，这笔钱完全是归个人所有，即便是退休前没有用过，那么退休时也是可以一次性提取出来的。

还有人问到，缴30年和25年养老保险，退休后的养老金差距能有400元每月吗，为什么？

是这样的，养老金水平除了跟缴费年限有关系，还跟缴费指数和养老金领取地有关系，不能只看缴费年限。因为如果两个人，一个缴费年限30年，一个缴费年限25年，但是后者的养老保险缴费指数比前者高很多，那么后者的养老金待遇反而要高一些。

因此，要比较30年缴费年限跟25年缴费年限的养老金差距，我们需要假设他们的养老金缴费指数和养老金领取地都是一样的，再来比较。比如说，他们的养老保险缴费指数都是1，当地社会平均工资是5000元，缴费年限30年的人，个人养老保险账户余额为14万，缴费年限25年的人，个人养老保险账户余额为12万。

那么缴费年限为30年的人，他的养老金为5000*30*1%+14万/139=2507元；缴费年限为25年的人，他的养老金为5000*25*1%+12万/139=2113元，那么他们的养老金相差2507-2113=394元，差不多是400元的差距。

注意，这里他们的养老保险缴费指数是1的情况下，养老金才会相差400元左右，如果他们的养老保险缴费指数低一些，比如说0.6的缴费指数，那么养老金差距也会少一些。