除了退休工资，参加了养老保险的人还可以领到6种福利，没人提醒

前言

社会福利是和社会经济一起配套发展的，随着咱们中国的发展越来越好，养老保险等社会类福利的发展成为了我们日常生活中不可或缺的一部分。而且这类福利为了保障退休人员的生产生活水平，待遇都十分不错，哪怕只缴纳最低的基数，只要缴满了15年以上，退休工资正常也能有800元~1000元左右。

广大人民群众在退休后,社保局会依照经济社会中平均薪酬增长与物价上升的情况每年进行补贴。原来的企业职工只要一起花个10万、8万就可以享受到领取十几二十年的退休福利。

而且，除了退休工资之外参加了养老保险的人还可以领到以下这几种福利：

福利一：生活方面的补贴：水电等

生活补贴是由地方政府根据退休职工的生活水平，所在区域的物价等综合因素考虑所给予的一系列补贴，举个例子，青岛地区的退休职工在符合条件的情况下可以有机会领取：开放城市的补贴--35元、水价的补贴--2元、物价上升的补贴--10元、电费的补贴---10元以及房屋住宅的补贴--2元。而杭州地区的退休职工，还可以领取价格类的补贴，可以每人190元/月，如果物价增涨了这个补贴还会跟着一起浮动。

此类生活补贴的标准是因地制宜的，有些地区没有推出这类型的补贴政策，而推出了生活补贴政策的区域内基本每个人的补贴数额都是相同的，。

福利二：每年会发的过节费用。

咱们中国的一个比较老的传统就是逢年过节会发点儿过节的钱，还在岗位上工作的职工们一般会得到由工会发放的一些福利，而已经退休的老人会由社区街道办组织志愿者去看望。

也有一些地区考虑到老人们平日比较节省，在过节时发放一些费用，可以让他们生活水平提高一些，尤其是贫困群体。比如上海地区每年的春节期间会对80周岁以下的退休职工每人发750元的过节费，而年满80周岁及以上的退休职工会每人放850元的过节费。宁波地区比较省事，直接一年发2000元作为各类节日的福利费用。杭州地区比较细心，春节、中秋等主要节日都会发放相应的福利，总计下来，一年可以领2800元人民币的过节费。

福利三；冬天到了会发的取暖费用。

也有很多人管这个福利叫取暖补贴，这是只有在秦岭--淮河以北的省份才能享受到的，毕竟南方是没有集体供暖的。这个补贴各省的发放标准差别还是很大的，有的省甚至出台了三个不同的标准，不过只要能从老百姓的角度出发，能领到补贴，就都是好标准。

福利四：夏天来时，会发的防暑降温费用。

夏季酷暑，很多降温费是针对在职人员发放的，但也有一些地区由于某些历史原因，对退休职工也会每年发放夏季的降温费用，比如杭州地区把这笔费用称为---夏季清凉饮料费，退休职工可以在每年的6月~9月领到130元/月的福利。

福利五：退休职工去世时，可领取的丧葬补助费用。

这是由《社会保险法》中明确规定发放的费用，主要用于安葬已经去世的退休职工，并为家属提供丧葬的部分补助费。各省市之间的金额差距比较大，高一点的比如北京地区，有5000元，而低一些的比如山东地区，只有1000元，也有些地区会和社平工资相关联，比如福建、天津地区补贴是两个月的社平工资。

福利六：个人可以申请领取的一次性救济费用。

在《社会保险法》中将其称为抚恤金。因为没有出台统一的标准与细则，在落地实行起来的时候，国内各地区、省市之间的差距也是比较悬殊的，比如救济费最低的黑龙江地区，退休人员只能领到4000元人民币，但浙江地区的退休人员却可以领到10000元~25000元左右（按缴纳社保时间来划定）；除此之外，国内也有一些地区会选择根据退休职工账户等不同因素来进行挂钩，有的是缴费年限因素，有的是社平工资因素。比如上海地区的标准是根据供养亲属的类型来发放6~12个月的个人抚恤金；而福建地区是直接发放5个月的省平养老金。

总结：

除了上述比较常见的福利待遇之外,退休职工在确认死亡后,死者的家属还可以去相关部门申请退休职工个人保险帐户之内剩余的各类保险金额、企业年金、供养亲属的生活困难津贴等相关待遇。