拼多多员工猝死引发的舆论热议刚刚过去，申通又因为应届生拒绝 996 被辞退，接替拼多多，成为了群众批判资本家的靶子。当事人自称是拒绝无意义的加班，而申通则回应，不存在强制 996，而是试用期不达标。很明显，舆论的狂潮不会站在申通这一边，骂申通骂资本家既安全又正义，既不会被删帖封号，也不会有人出来骂你说是给资本家洗地。和申通一同登上热搜的，还有另外一个话题，发现同事摸鱼该不该告状？所谓的「摸鱼」，就是浑水摸鱼的意思。上班族上班时间偷懒，不认真工作，追追剧、聊聊天、打打游戏，总之干什么的都有。有个回复比较有意思，她说「摸鱼是工作的灵魂」，她都是一两天能完成的工作，说一周左右能交。随便翻翻她历史微博，摸鱼是常态。应该确实是一个打工人，不是国企事业单位那种性质的。如此坦诚的自述，而且获得很多点赞支持，说明很多打工人是从心底里认同这种想法和做法的。从很多其他人的留言中也能看出来，打工不摸鱼，那叫打工吗？可问题来了，一方是公司老板拿着自己的钱创业，承担着消防、环保、亏损等各种风险，同时按照法律规定给员工开工资、买保险、支付住房公积金等等。而另外一方则是普通员工，只要公司还没有倒闭，基本不需要承担任何风险，就可以拿着稳定的工资，还可以上班摸鱼，还不能随便要求加班。说打工人「剥削」老板，也许很多人不乐意，这怎么可能？书上从来教的都是资本家剥削工人，哪有工人剥削资本家这回事？那我们用「占便宜」这个词好不好？老板和打工人，谁更容易占谁的便宜？开个公司，少则几万几十万，多则百万千万。而且开公司的的钱，投入进去就是历史成本，设备买回来能不能赚钱，买设备的钱都回不来了。赚钱还好，皆大欢喜。不赚钱呢？很多时候是没有人接盘的，投入的钱基本上就是打了水漂，有去无回。而一个打工人，随时可以跳槽离职，公司倒闭对很多人来说就是换个公司的事，当然也许不容易。但从灵活性和稳定性上来说，开公司的老板显然都不如打工人更灵活更稳定。风险和收益成正比，这个道理不难理解，放在股市上大家都认，放在申通上估计很多人就不认了。让员工加班叫剥削不能加班，员工上班摸鱼必须可以摸鱼，不摸鱼就不叫打工。当然，上班摸鱼不是说不行，也不是说非要分出个黑白对错来。你摸鱼你以为赚了资本家的便宜，其实资本家也不傻，他早已料到你有摸鱼的机会，所以你的摸鱼早已折算进了工资里边。你上班摸鱼没问题，摸鱼刷微博也没问题，但是上班摸鱼刷微博，然后骂无良资本家要求加班 996，硬要说成这是剥削，那就是你的不对了。
是谁创造了人类世界？
是我们劳动群众！
一切归劳动者所有，
哪能容得寄生虫？
最可恨那些毒蛇猛兽，
吃尽了我们的血肉！
一旦把它们消灭干净，
鲜红的太阳照遍全球！
小王其实挺上进，除了上班摸鱼并没有骂资本家，但听国际歌听得想哭，如果工作中再受到点挫折或者委屈，又分不清谁是寄生虫谁说毒蛇猛兽，那她离骂资本家也就不远了。可以摸鱼，摸鱼是权利也是自由。但如果摸鱼影响了正常工作，或者被老板逮个正着被辞退，那也是老板的权利和自由。劳资双方在都有权拒绝的情况签订合同，即使是在签订合同之后随时有辞职或者辞退的权利，这就是自由，都谈不上剥削。这可以说是一种博弈，但绝对不是什么剥削。什么事情都把剥削二字往私企上扣的人，只不过是教科书背的太多，连基本的思考能力都丢失了。要说辛苦，加个班就喊辛苦，地里的农民、路边卖早点的小商贩、凌晨一两点就去进菜的人，还有很多的医生、警察、消防员，哪个不辛苦？哪个不比在申通加班辛苦？年轻人啊，不仅不讲武德动不动去举报，而且还矫情娇气。
2021年01月07日
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题图：Emile Claus，The Ice Birds
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