年度师徒制协议.doc(限免)

随着企业的发展，对人才的需求也是越来越强烈。如何留住人才、使新员工尽快融入企业并加快成长，成了每一个企业的课题。为了打造适应企业发展的人才梯队，导师制也就应运而生。企业中的导师制，一般指的就是富有经验和技能的资深管理者或者专业人员与经验不足但有发展潜力的员工之间建立起来的支持性师徒关系。

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