“我很硬，不想忍一下”

作者：毒哥&明月之秋

来源：毒哥

心理学家说，人类所学的第一个抽象概念，就是用“摇头”来说“不”，拒绝是自我意识的开始。

可是我们中的很多人在成长的过程中，小时候被父母、老师教育要听话，长大后在职场被PUA，或许已经忘记了自己还有说“不”的权利。

硬气一点，做个有锋芒的人，面对不合理的要求，不要再忍耐，学会说“不”。

1

忍耐

只会让坏人更加猖獗

就拿以前我工作的一家公司来说，正常上班时间是朝九晚五，周末双休。

但是由于最近经济形势不好，业绩下滑，公司开始推行狼性文化，鼓励员工自愿加班，同事们虽然有怨言，但是都选择了默默忍受，结果时间久了，工作时间被默认为延长一小时，正常下班反而成了异类。

或许是加班政策推进地太顺了，公司变本加厉，为了节约成本，又提出将员工公积金缴纳基数变为最低标准的要求。

就像是温水煮青蛙一样，或许是同事们已经习惯了现在的工作的环境，或许是害怕面对就业市场的竞争，并没有出现想象中的抗争，大多数员工都选择了接受。

与我们选择忍让相反，朋友被领导通知试用期要延长一个月，我以为他会选择忍一下，毕竟都熬了几个月，因为这个得罪领导不值得。

可朋友脾气很硬，他通过说明自己在试用期间的出色表现，并且列举劳动法的相关规定，直截了当地拒绝了领导的要求，有理有据，不卑不亢，结果公司立刻给他办理了转正手续。

原来，脾气硬点没什么，有些人真的只会捏软柿子。

比起我的朋友，我们就是一个个软柿子，面对不合理的要求，底线一再降低，我们的忍耐和不作为换来的不是表扬，而是是变本加厉的伤害。

鲁迅先生说过：“勇者愤怒，抽刃向更强者；怯者愤怒，却抽刃向更弱者。”

观察职场中的同事就会发现，脾气软的做的最多，脾气硬的领导都不敢随意使唤。

可见，在职场只要把自己的本职工作做好，脾气硬点没什么，该拒绝就拒绝，该争取就争取。

2

忍耐不能解决问题

不仅是在职场，生活中也有很多这样的例子。

有些人觉得自己退一步，忍一下，就可以避免冲突，但结果只能是损害自身利益而无法解决问题。

亲戚家熊孩子把家里搅得一团乱，心里怒不可遏，却不得不为了所谓的亲戚情面忍耐下来，面带微笑说没关系。

室友总是夜半歌声，心情烦躁，却又觉得小事情伤感情不值得，而选择忍耐下来，严重影响了自己的休息和睡眠质量。

身强体壮的老人要求让座，加班到深夜累成狗的年轻人内心极不情愿，却不得不为了所谓的最老爱幼忍耐下来，让出座位，又困又累地站一个小时。

我们出于体谅他人或者情面而选择忍耐，可忍耐和退让只能避免冲突，不能解决问题，甚至会激化更深的矛盾。

面对熊孩子比起忍耐更好的方式是教育，室友夜半歌声影响休息比起忍耐更好的方式是告诉对方和对方沟通，身体不舒服面对老人的让座请求可以礼貌拒绝。

每个人都是平等的，没有谁有义务忍让谁，帮助谁，做个自私的人也无可厚非。

3

忍耐

会被认为是理所应当

从心理学的角度来分析，总是忍耐，不敢拒绝的人大多内心自卑，担心拒绝别人的要求会引起对方的不满，离开自己，被现有的环境排斥。

他们想做个老好人，和和气气，谁都不得罪，唯唯诺诺，不敢和人有冲突，甚至不敢提出自己的诉求。

可是事情没有两全其美，面对不合理要求，一味地退缩，忍让，只会被认为是一种懦弱，没脾气，好欺负，成全了别人，苦的只有自己。

还记得电影《芳华》中的刘峰，因为出身低微小心翼翼，谁都不得罪，谁的忙都帮，可是努力地维护人际关系，并没有让他得到应有的尊重，最终这个“活雷锋”落得个下放到连队的下场，而之前被过他帮助的战友，却没有一个为他说话。

有人说，过度的友善是一种病，病就病在企图取悦所有人。

总是忍让，不敢拒绝，你的忍耐会被看作是你的义务，当他人习惯了你的付出，即使你牺牲再多也没人领情，反而觉得理所应当，甚至变本加厉地剥削你，被当成软柿子捏。

其实我们不需要去讨好任何人，人生在世也不可能让所有人都满意，卑微讨好委曲求全也未必换来好的结果，让自己顺心才是最重要的事情。

正如《从你的全世界路过》描述的那样，“你可以拒绝，那是你的自由”。

硬一点，不再忍，世界反而对你更友善。

作者：毒哥&明月之秋

来源：毒哥，毒鸡汤的分号。在这里，毒哥和你聊聊职场那些事，一起成长。毒哥新书《别装得无懈可击，却活得软弱无力》热卖中。