小人​向​你频繁求助，通过这三种方式拒绝，避免跟同事发生分歧

职场案例：

近日笔者看到这样一个案例也是很有感触，有位研究生李先生在公司里跟主管闹了不小的矛盾，因为在老板结婚的时候，因为手头上没有钱，所以找研究生借1000元随礼，可是李先生却认为自己银行卡里也没有多少存款，而且据他所知，主管的品性一直都不太好，在借了同事多次钱以后都没有及时归还，反而赖着很长时间。

对此李先生让主管直接写欠条，再借钱，可是主管却认为李先生太过分，尤其是还当着其他同事几位在场，没有给他面子。随后主管当场离去，而在此后的工作安排中，李先生也是处处被主管针对，李先生并没有做错什么，而是因为主管心胸狭隘，可是在和这样的小人相处时，年轻人或者老实人也应该多加防备。

在职场中，很多员工都渴望得到同事的尊重，大家和同事相处的时候并不懂得如何拒绝同事，有些同事其实也是小人，他们会让那些老实人频繁吃亏，作为老实人在公司里如何懂得拒绝小人，才能够让自己变得越来越成熟，越来越自信，笔者也是建议大家当小人向你频繁求助的时候，其实老实人可以通过以下这三种方式委婉拒绝，因为小人已经得寸进尺的欺负你，那么只有学会自我保护，才能避免跟同事发生分歧。

第一、向小人说出委婉拒绝的理由和借口

在小人面前，年轻人千万不要特别直接的说出拒绝两个字，因为有些小人特别爱钻牛角尖，由此会在公司里处处和你作对，影响你的职场生涯，给你带来很大负担，所以大家会通过一些理由，哪怕是把家人搬出来帮助你去当枪口，其实小人也会觉得你这种理由是可以相信的，大家在公司里和小人相处想要快速成长，需要快速跟他们维护关系，就应该学会主动的解决问题，而不是逃避，更不是跟对方发脾气。

第二、不给小人留余地

有些年轻人在公司里横冲直撞，希望让小人知难而退，可是如果你的拒绝方式太过粗暴，小人便会觉得你已经得罪了他，而且你的行为和表现方式也会小小人非常寒心，在以后当你遇到麻烦的时候，小人便会欺负你，在你的伤口上撒盐，所以老实人想要尽快摆脱小人的纠缠，就应该主动的跟他们保持一定距离，学会给小人留下一些余地，在被小人求助的时候其实可以主动，但是如果在执行任务的时候发现太过困难，而且工作只会给你带来很多麻烦，那么就没有必要再去帮助他们。

第三、不要太过突出的展现自身的能力

职场中有些年轻人能力强，而且喜欢表现自己，在同事面前抢了很多风头，可是那些聪明人都能够给予小人足够的面子，能够学会伪装，学会遇到难题的时候听取他人的建议，这样在公司才能够更有效的保护好自己，情商低的人在公司里过于炫耀自己，往往会被小人抓住把柄，显得十分脆弱，因此大家在公司里打拼，学会低调学会委婉拒绝，才能让你在职场中变得越来越精明。

结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。

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