苏世民：真正层次高的人，一般不会和下面这几种人互相走动
保持好奇心。最好的面试是互动型面试——候选人提 出问题，征求意见，询问面试官在公司工作时最喜欢哪一 点。要找到方法与面试官进行积极交流，并确保双方始终你 来我往，有问有答。面试官也喜欢聊天，喜欢分享自己的知识和心得。不要讨论不合时宜的政治问题，除非面试官首先 发问。在这种情况下，要直截了当地描述你的信念和理由， 但不要争论。
从白手起家到年薪七亿，他就是被称为华尔街新国王的苏世民，他到底有多牛?
清华大学专门成立了以他名字命名的苏世民学院。
2012年，苏世民个人向清华捐款七亿，成立苏世民学院这个学院。
号称“清华中的清华”
每年只招收100名世界顶级人才，申请难度超过美国麻省理工和哈佛大学。
在华尔街，苏世民是一段低调的传奇。他三十八岁，创立全球最大私募巨头黑石集团，掌管超过5700亿美金的财富，仅一个季度的管理收入就高达9.4亿美金。
2020年，苏世民带来了他的新书《苏世民我的经验与教训》
美国前国务卿基辛格为他亲自站台，国内顶尖大佬马云、马化腾许家燕俞敏洪为他亲自写序，书中分享了自己管理人生的二十五条法则，以及三十年来停过的八次破产危机。
正如马云说，苏世民是我的导师。站在巨人的肩膀上，你就成功了一半。
苏世民：真正高层次的人，往往不会和以下几种人互相走动
安于现状，没有理想追求的人。
人生就是一个“逆水行舟”的过程。人在低谷的时候，需要逆袭;人在顶峰的时候，需要学会走下坡路。
很多人，一直想占领顶峰，却很害怕走上坡路。他天天在低谷里徘徊，总是没有迈开步子，也没有远大的理想，他只是用嫉妒的眼神看着高处的人。
真正能够走上坡路的人，都是不怕吃苦的人，并且敢于挑战自己。一旦走上了人生的顶峰，就会朝着更高的顶峰出发，而不是站在原地不动。
如果高层次的人，和安于现状的人在一起交往，那么他就像后面拉着一架马车，气喘吁吁走路。马车总是一动不动，不管他多么使劲，都是做无用功。
比方说，一个想要辞职创业的人，和一个思想非常保守的人商量创业的事情，那么他不仅不会得到很好的建议，还会被对方“打击信心”。
面善心黑，一边微笑一边暗算别人的人。
俗话说：“画龙画虎难画骨，知人知面不知心。”
你看到别人对你笑，也许是别人是有求于你，也许别人是在观察你，也许别人是在嘲笑你，也许是“放长线钓大鱼”。
你看到别人板着脸，也许是别人对你有意见，也许是别人是“恨铁不成钢”的态度，也许别人根本就不在乎你。
以貌取人，是看人的方法，但是很多时候，会看走眼。因为，很多人，太善于伪装了。
高层次的人，懂得察言观色，对别人的“善言、笑脸”，会有所防备。与人交往一段时间，看清了别人的人品，才会真正互相走动。
高层次的人，喜欢与“表里如一”的人互相走动，不管什么话，什么建议，都可以“直言不讳”，大家在一起，共同进步，不要互相提防、互相伤害。
情商不高，喜欢抬杠的人。
喜欢抬杠的人，看着就讨厌。但是，你越是讨厌抬杠的人，别人越说得起劲，似乎就和你“对着干”了。
如果你不喜欢抬杠，那就别和喜欢抬杠的人做朋友，真的很闹心。大家的思想观念不一样，考虑问题的角度不一样，不必苟同。
比方说，你在找同事商量工作的时候，有人说一句“有本事的人，都是自己努力工作，不会到处求人”，让你顿时就很尴尬。
高层次的人，情商很高，看别人是顺眼的。指出别人的错误，也是善意地，会注重方式方法，而不是“横加指责”。
有人说：“在职场，智商决定录用，情商决定提拔。”
你想往高处走，就得提高情商，善于和别人沟通，也要学会疏远那些情商低的人，远离不合适的圈子。
心胸狭隘，凡事斤斤计较的人。
有的人，记性特别好，一些像“古董”一样久远的事情，他还记得，并且常常在你面前谈起。
记性好的人，往往不是记住别人的好处，而是记住了别人的坏处。他在关键时候，就说别人的坏话，破坏别人的事业发展。他觉得，“搞破坏”就是让自己开心的事情，只要得逞了，那么他就“偷着乐”。
一个人的内心越强大，越能藏住事情。人生的苦难、过去的烂人烂事，都放在心底就好了，联想一下，都觉得是多余的。
一个人的内心越强大，那么他越会坚定地往高处走。俗话说：“烦恼天天有，不捡自然无。”放过了别人，自己就能轻装上阵，就可以迅速超越别人。
如果你要变成高层次的人，就不要和低层次的人计较，做一个内心强大的人，包容万物，放下过去。就像大海一样，宽广无垠，令人敬佩、敬畏。
不忠不孝，对工作和家庭都不满的人。
前天下午，和几个朋友一起小聚。朋友小志说：“我啊，真的是投错胎了，要不是父母那么穷，我早就发财了。”
小志一直想要开一家汽车修理店，但是他一万块钱都拿不出，父母也没有能力支持他。因此，他对父母“记仇”了，回家看望父母的次数也明显少了。
一个容不下父母的人，肯定也容不下别人。这样的人，根本就不值得互相走动。因为小志对父母的态度，我也改变了对他的态度。
虽然我没有成为腰缠万贯的人，赡养父母的能力有限，但是我从来没有打算对父母的养老问题“不闻不问”。
一个人，想要往高处走，就要学会感恩，对父母要孝顺，对上司要忠诚，对工作要热爱，对社会要感恩。
牛顿说：“如果说我看得比别人更远些，那是因为我站在巨人的肩膀上。”
“巨人”就是你身边那些愿意帮助你的人，就是那些让你感动的人，把知识“送给”你的人。如果你不懂得珍惜这些“巨人”，那么你注定走不远，飞不高。
欲往高处走，你就要找到一架梯子，要找到一条合适的路，还要寻找结伴而行的人。
当然，哪怕你没有遇到可以结伴而行的人，也不要与以上几种人走动，他们不会帮你，只是会消耗你的精力和时间。
真正高层次的人，往往不太合群，没有遇到同伴，那就一个人走路。
当然，这只是《苏世民我的经验与教训》知识的冰山一角。
苏世民作为“投资界的巴菲特”，几十年来经历了风风雨雨，不管是识人用人还是投资判断方面都有自己的总结和思考，这些都是值得我们思考和吸收的，一篇文章说不完全部的智慧，想要提高个人投资能力，提升财富的朋友，不妨看看他的新书《苏世民我的经验与教训》，他详细介绍了自己几十年工作中的经验和原则，包括财富、人脉、决策等。
读书是一件合算的事情，能够最短时间获取别人的经验总结，而这本书就是苏世民一生的智慧精华，这里面有他做事、赚钱的方法论，也有他为人处世的思想。平时有空翻一翻，就能对你工作生活为人处事，投资从商，都能有所帮助，有时候一个事业转折就是一个思考的不同!
企业家为什么能够成功，思维能力是关键!如果我们抓住致富思维紧跟时代发展，那么可能不会暴富，但是也有机会改变环境，老话都说“不打无准备之仗”，工作也好做生意也罢，都要时时刻刻做准备。
几十块钱给自己买本书，你就会有完全不同的想法，你的赚钱思维也会更加广阔，还是很值得的，给2021年的自己多一个机会，何乐而不为呢?