CEO日记——轻松的工作氛围

昨天看到有不少盆友留言，我发现大家都觉得我们的工作环境轻松，认为如果要是在踏破铁鞋工作一定没什么压力。其实。。。

就是大家想象的一样，确实没什么压力。

主要原因是我没有优秀的系统组织管理技能、领导能力及提高组织效率的能力。

画外音：说人话！

我不会管人……

当年我在世界五十强公司当主管的时候，就有员工就敢和我当面拍桌子。当时我就发誓，自己建立公司后，再也不允许这样的事情发生了。

现在我终于做到了！！！

我发现达到这个目的还是很简单的，只要你尽量减少和员工见面，他们就没机会在你面前拍了。。。

在踏破铁鞋内部，我把每个职位工作都分的很细，我们分成PC端客服、微信售前客服、微信售后客服、预订组、跟踪材料组、材料审核组、发出团通知组，游记审核组、发票组。

整个公司就像一个流水线一样，大家每天都是各干各的。由于大家的工作没有交集，自然也就没有那些办公室政治。即使有额外的工作，我都会给加班费，并且采用民主的模式，大家自愿报名。

比如非工作时间的客服，其实我们是不指定人加班的。每到月底，我都会在QQ群问一下。然后按照留言的先后顺序分配加班工作。由于加班费的原因，大家报名非常踊跃，基本都是1分钟结束战斗。

最后，我看到昨晚有盆友留言，提出希望和我斗图。。。

这让我想起来，我上个月还真和审核材料的同事斗过一次。至于斗图的结果嘛，我只能说，我输了，她没赢

未来如果有机会，我会把这个图贴在她离职证明上的。

2016.11.10